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艺术团工作总结
更新时间:2023-03-09 13:10:41
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艺术团工作总结精选15篇

  总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,为此我们要做好回顾,写好总结。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编整理的艺术团工作总结,欢迎大家分享。

艺术团工作总结1

  自九月份开学以来,艺术团负责组织了校庆合唱方阵,20xx级新生歌手大赛以及即将举办的外国语学院团委学生会跨年茶话会。其间协助了一些其他部门组织的活动,例如体育部的运动会和礼仪队的礼仪风采大赛。

  就组织校庆合唱方阵而言,我们总结了一下几点:

  选拔校庆方阵成员的宣传范围比较广,大一到大三都有人报名参加。

  由于校庆是在国庆放假期间,我们没有做好报名参加校庆方阵成员的思想工作,导致后期排练人员不齐,给排练造成比较大的麻烦。以后再遇到这样大型的活动,第一要注意做好成员的思想工作,让大家积极参与,第二要记录好参与成员的名单,便于每次排练的统计与组织。

  由于校庆排练期间,部长和一个副部要参加校庆节目的排练,而另外两个副部和部门干事没有协调配合好,导致排练比较混乱。以后再遇到这样大型的活动,部长应该先安排好每个人要负责的工作,调动部门成员的工作积极性,明确每个工作的目标,这样才能协调好成员工作,让活动有组织地进行。

  就20xx级新歌赛而言,我们总结了以下几点:

  1.新歌赛宣传力度比较强,报名人数众多,初试举行了两天。而且发现了许多唱歌实力比较强的选手。2.前期准备工作部门成员分工比较到位,从舞台道具的制作到带决赛选手去KTV练歌,都有专门的成员负责组织进行。并且部门中每个成员都写了新歌赛的策划,设计了舞台背景,并和主席团成员一致商量后定下了最终的比赛流程。但是以后组织这样的大型活动一定要注意先将策划和经费预算做好给老师审查,听听老师的意见。

  3.由于借礼堂时间有点晚,导致新歌赛只能在下午进行,而且邀请老师后没有与老师电话联系,许多老师都没有莅临此次新歌赛。以后组织活动借用场地一定要提前,而且一旦邀请了老师一定要和老师联系,确定老师时间,这样也比较方便安排座位和介绍嘉宾。

  4.由于延迟了比赛开始时间,下午又遇上全校停电,导致新歌赛在最后颁奖环节出现了混乱状况。以后组织活动一定要做好当天的准备工作,准点开始。并且在出现混乱状况后要采取紧急措施让大家保持镇静。特别是每次活动开始之前要提醒大家注意好自己的财产安全,避免贵重物品丢失。就马上要举办的外国语学院团委学生会茶话会而言:1.我们已经给各部门部长开过会,要求每个部门都有一个展示自己部门风采的节目,并确定了茶话会的时间和地点。2.整个活动的流程已经给老师和主席团成员看过,并向各部门强调了应该注意的事项。此次活动还要与信联部合作,调动整个茶话会的活跃气氛。3.安排好了活动前期准备的各项工作,并确定了各部门上交节目类型、伴奏、道具要求的时间,力求整个前期准备以及当天活动紧凑有序地进行。

  经过对这几次活动的总结,我们认识到了艺术团这一学期的工作中做得不错的和有待改进的地方。因此我们也提出了对今后艺术团工作的设想:

  加强部门成员的沟通,特别是加强与干事的`沟通。调动干事的工作积极性。采取部长助理制度,让每个干事切身感受、接触艺术团的组织工作,而不是浮于表面的部长副部让做什么就做什么。

  组织活动过程中人员安排要到位,保证每个成员都有目标的做事,更重要的是认真做事。提高部门的办事效率以及组织能力。考虑好每一个细节,多听取老师的意见。什么事情都要提前处理好,避免临场混乱。

  针对艺术团的部门特点,决定下学期组织舞蹈队和合唱团,并安排部门成员进行负责。这样不但可以展现艺术团的部门特色,培养成员的工作组织能力,还能为日后各种文娱节目做好准备工作。

艺术团工作总结2

  即将过去的20xx年,是大学生艺术团工作稳步前进、成果丰硕的一年。在校团委的高度重视和全体成员的共同努力下,我大学生艺术团积极参加各项学生工作,为全校有文艺特长的学生提供一个学习和展示自己的平台,打造第二课堂,为丰富校园文化生活出谋划策,贡献自己的一份力量。作为大学生艺术团(以下简称大艺团)的负责人,从大艺团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自己肩上所承担的责任和义务与日俱增。经过又一个学年的学习工作与交流,大艺团已经逐步走上轨道。本学期大艺团参与大小活动十余项,工作形式涵盖舞蹈、礼仪、话剧、乐器演奏、演唱等形式,演出范围涉及各项校级文艺演出,校外比赛等,并取得可喜成绩。

  1、自20xx-20xx年度第二学期开学以来,全团上下积极投入今年五四晚会的筹备中。经过近两个月的训练彩排,晚会于20xx年五月四日在体育馆报告厅举行,大艺团参加了舞蹈,声乐,器乐等类型的演出。

  2、20xx年5月,我代表大学生艺术团参加学校微电影大赛,主要内容为大艺团平时训练实况,受到一致好评。

  3、街舞团参加团学组织举办的第十一届校园文化艺术节中“铁院达人”项目,负责人费莹莹和何蕊带领成员经过初赛和决赛,街舞团的两个节目都取得优异的成绩。

  4、5月22日,舞蹈团代表我校参加浦口区举办的中华老堂会选拔表演。节目有《从这里开始》(民族舞团)、《千方百计》(街舞团)。演出非常成功,收到江苏综艺频道相关负责人的好评。

  5.6月初,大学生艺术团学期总评估。所有成员在这次总结表演大会上表现的非常出色,展现了艺术团的实力和本学期的成果。

  6、经过暑假两个月的休整,于9月初确定干事名单:陶佳豪、张炎昕、文园、刘鑫、刘冰、保灵、孔斌、严叶、陈树鹏、何蕊、费莹莹、周倩、张申、孟婷婷、姜波,并组织讨论新一届团长人选,暂定为陶佳豪、费莹莹。

  7、9月8日-9日,团学组织50名干事参加了20xx年青奥会文化节开幕式的志愿活动。

  8、9月15日-20日,团学组织于梅花餐厅广场前组织招募新成员。经过为期5天的招募和面试,其中民族舞团招新14人、街舞团12人、合唱团56人、戏剧团14人、器乐团8人、礼仪队41人,共计147人。

  9、10月7日-25日大艺团正常训练,筹备20xx级迎新生文艺晚会。10月26日正式举办。大艺团共138人参加了8个节目(舞蹈、器乐、声乐)。但由于天气原因,晚会取消,虽然大家心情有点低落,但是经过领导和老师的开导慰问,团员重新打起精神再次迎接新的挑战。

  10、迎新晚会之后,11月9日确定了大艺团新一届领导班子成员:大学生艺术团团长兼校学生会文娱部部长:陶佳豪大学生艺术团团长:张炎昕大学生艺术团办公室主任:刘冰大学生艺术团舞蹈团团长:陈树鹏

  大学生艺术团舞蹈团民族舞团团长:文园、刘鑫大学生艺术团舞蹈团街舞团团长:何蕊、费莹莹大学生艺术团合唱团团长:保灵、孔斌、严叶大学生艺术团器乐团团长:张申大学生艺术团戏剧团团长:周倩大学生艺术团礼仪队队长:孟婷婷、姜波

  11、11月-12月26日大艺团正常训练。其中11月25日-28日迎来了学校5年一次的评估,团学组织积极维护学校的`荣誉。礼仪队更是走在了评估一线,为领导讲解校史,模拟实训战场,引领接待等。

  12、12月27日-28日元旦晚会。大艺团共143人参加了8个节目。此次晚会在体育馆内演出两场,弥补了迎新晚会的遗憾,在节目形式内容质量上有了很大变化,收到全校师生的一致好评。

  下学期开始是大艺团是否适应未来发展的关键阶段,各项学生工作在考验着我们,作为负责人,首先会对大艺团框架进行一些相应的调整,在积极配合校内活动的同时,以提高整体工作效率及节目质量为主,我的工作重心也会继续放在对节目质量的把关上,尽力与外界联系,寻找合适的机会使大艺团能够在南京各高校中脱颖而出,把大艺团提高到一个新的高度。

  20xx年1月6日

艺术团工作总结3

  一、部门简介

  剧务部,作为艺术团一个幕后的部门,它需要做的工作很多,也很琐碎,比如:参与节目的宣传工作,协助节目顺利完成,维持现场环境,配合现场,催场,对人员的控管与场地的支持等幕后工作。剧务部内部的分工与合作,是艺术团的每次演出能顺利进行的保证。它与其他部门的交流与合作,对艺术团工作的顺利开展同样愈显重要。

  二、工作概要

  因为工作性质的差异,经过一学期的工作,有些人选择了退出,有些人坚持到了现在,现在我们部门有xx位干事,一次小多和一次大多的训练,相信每位干事都学习到了很多的东西。不管在工作中还是在会议上,部长们都对我们严格要求,这对于我们干事个人的发展,对艺术团以后的发展,都不言而喻起了很大的作用。虽然一学期下来的工作并不算多,有些同学或许会觉得学习得不够,但一个“话剧小品大赛”从一开始的准备到预赛,决赛,院决赛,我们都全程参与其中。每一次成功的谢幕,都有我们剧务部的汗水。所以,这些的磨练与洗礼,早已足够使我们从一个生手成为一个能力型干事。

  三、工作介绍

  在这大半学期的时间里,我们举办了话剧小品大赛,从一开始的获得话剧小品大赛的举办权,到策划准备工作,我们轰轰烈烈的开始了这个大型的节目,首选在小多从工商系的每个班中挑选优秀班级的精彩表演共九个,连同09级的小品一同进入大多进入决赛的优秀剧

  本及优秀演员的挑选,然后代表工商系进入院决赛。然后在院决赛中获得第一的好成绩!在这整个过程中,我们剧务部都在台前幕后准备着,使每场比赛能顺利进行并成功闭幕。当然,这离不开主席团的英明决策,离不开部长们的正确指挥,更离不开干事们的勤恳与负责任的付出。付出了就会有收获。干事们也通过这些活动中的实践获得了知识以及工作经验。

  四、经验总结

  在艺术团的这段日子里,从一开始的不熟悉到后来的慢慢认识,我想我开始喜欢上这个集体了。因为它不仅让我认识了更多的人,而且让我积累了很多工作经验。整个过程都是学习的过程,从一开始的场地负责,到后来的道具负责,到后来的音乐负责。我觉得我比其他的干事经历的.更多,这是很幸运的一件事,因此我学到的也许更多,最重要的是自己能一直用心去学习。这过程中不仅让我懂得一场活动从开始到结束的种种不易,这需要的不仅是认真负责的态度,更需要真才实干的能力。我们就是在一次次的实践中获取这种能力,最后成为能够胜任的干事。我们不仅负责幕后的准备工作,表演时的幕后服务,我们还会在活动之前进行策划,工作后进行总结,在会议上进行讨论,这些都是会在以后的工作中有很大的帮助。但是,我们并不只是工作上的关系,在会议上,副团及部长们还会教会我们很多做人的道理以及处世之道。比如礼貌性问题,细节性问题等。在工作外,我们还可以谈论工作外的事情,如学习,生活琐事等。这些都是有利于

  一个部门的融洽,一个集体的强大的。所以这些经验的获得不仅有助于以后的工作,更有助于每位干事以后的发展。

  五、工作计划

  通过一学期的学习实践,我们也会发现在工作中难免会出现或多或少的问题,我们需要在以后的工作实践中得到改善。下面我从工作及观察中发现的问题对我们的艺术团提出一些看法和建议:

  第一、每个部门交流不够,需要促进联系。我在剧务部与其它干事共事了大半学期,在这么多活动中也充当了很多角色,比如剧务部内部的音乐负责、场地负责、节目跟进等,话剧小品表演的演员等。所以相比其它干事认识了更多的人。但是,据本部门及其其它部门的干事反应,他们对于其它部门的干事或部长都略显陌生,而且部门相互间的合作也稍显不够。这对于艺术团的发展是不好的一种现象。所以我建议我们可以多搞一些联谊,比如部门之间的联谊,也可以是部门之间的联谊,联谊又不一定要聚餐什么的,反正都是才子,所以可以搞些娱乐活动,如小品,舞蹈,唱歌等形式的节目,而且这种活动也不需要特定场地。这样可以使艺术团内部更加融洽。

  第二、适度增加活动项目,继续丰富活动形式。回顾一学期,我们似乎也挺忙,但总的一个节目就是话剧小品大赛。

艺术团工作总结4

  回顾过去的一年,我们艺术团经过不懈的奋斗,既继承了优良传统,又进取开拓创新,取得了令人可喜的成绩并构成了自我鲜明的特色,可是不可否认,我们也存在着不足之处。如:个别成员进取性不够,工作缺乏主动性、工作中的创新本事不足等。为此,我们也在进取努力,有针对性的加以改善。我们将结合工作实际,继续发扬优点,克服缺点,按照现阶段的实际制定策略和发展方向,走出一条适合自我发展的道路。

  下头,我想就艺术团现状详细谈谈自我对艺术团建设的提议。

  我先简单说明一下各个队伍的现状及出现的问题:舞蹈队,首先的问题是人员流动性过大,固定成员不多;其次是舞蹈队成员的基本功不扎实,部分动作做的不到位;再次是大家对舞蹈的理解层次上不去,先不谈广大同学对舞蹈有无认识了,最基本的是现有的舞蹈队员也不大注重舞蹈精神层面的东西,民乐队,一、乐队的每个声部人数较少,在未来的发展中也许会遭遇脱节的可能性;二、最终的也是最重要的,民乐队没有教师指导。民乐队的组建是基于大家对器乐的热爱,但乐队部分成员并不能很好得解读民乐这门高雅的艺术,在后期的排练中进取性有所欠缺;所有的同学技术水平及理解水平基本处于"停滞"状态。大家水平参差不齐,所以整体的效果达不到最佳。对于队员他们自我来说,自我没有多大的收获,唯一得到的回报或许也就是能够在舞台上演出。合唱队,最大的问题就是指导教师工作太忙,没有固定的时间给同学们进行系统的理论及实际培训。电声乐队,阶梯问题一向没有得到解决。本学期他们没有得到登上舞台的机会,打击了不少他们的进取性。由于老队员忙着考研,新成员没有得到及时补充,电声乐队暂时处于荒废状态。礼仪队,校区目前拥有礼仪队成员8名,其中仅有2人为09级,6人为10级。但就上学期的工作来看,09级的同学忙于

  自我的专业,不愿再参与学校工作;10级仅有2名队员工作较进取,且都为物流专业。礼仪队的工作很难调配。同学工作进取性不高,这是礼仪队发展一个很大的障碍。

  就以上这些问题我谈一谈自我的提议以及下学期的计划安排。

  从整体上看,对于艺术团的发展,我觉得还有很长的一段路要走。我们校区艺术团存在的目的是什么就目前来说,校区艺术团是为了学校舞台而存在的。客观的讲,这样本没有错,但我们校区的活动让我感觉整体是被动的,是学校教师在强势引导,而这样的引导让我感觉到很强的功利性,为了搞活动(演出)而搞活动(演出)。之所以有这样的感觉是因为每次的演出都是学校下的任务,然后我们便尽自我的全力去完成这个任务,包括舞蹈,合唱,民乐,甚至礼仪都是这样(那里面不包括当年的电声乐队)。目前来看,似乎没有人把这些艺术当作自我人生的必修课,而是一味地在完成任务。这是不太健康的大学生活。

  我觉得大学有教师引导是正确的,教师能够引导同学们走上一个健康高雅的艺术之路,但大学里不能全充斥着教师们的强势引导,需要给同学们一个自由发展的空间及时间。像10年的仲夏夜音乐会,那才是真正的大学学校活动,我认为那才是一个合格而有意义的活动。那个活动有一群真正热爱音乐的学生,有支持他们的书记教师,有在幕后工作的'学生干部,我觉得那样的活动对于大学来说才是有意义的,是具有里程碑意义的。然而仅仅闪耀了一次,他们就因为梯队问题而消失了,他们对学校文化的做出了贡献,但没有起到弘扬和发展的作用。我觉得这有他们的职责,也有学校的职责。他们的职责是没有建设成自我的梯队,而仅仅沉醉在自我的小世界里了;学校的职责是没有弘扬这种精神,当然学校的职责也就是我们学生干部的职责,我们当时没有这么高的认识,而从一开始就忽视了这一点。

  从管理制度上看,由于这学期我们艺术团规模不大,仅有七个部分,有了事情我们都是在一齐商量,共同做出决定。所以在这学期三个副团没有发挥太大的作用,我们也没有固定的例会制度,这当然与我的工作方法有关,还值得商榷。在接下来的学期里,随着艺术团的逐渐壮大,逐层管理必须会逐渐强化起来,并且例会制度也会完善。目前的计划安排是讲艺术团分为以下几块:语音,器乐,舞蹈,服务。语音是合唱团与引钰话剧社;器乐包括民乐与电声;舞蹈包括民族(卓玛),现代(丁建光),国标(顾峰华),街舞(王礼政);服务包括秘书处,礼仪,化妆。对于礼仪队的问题,我提议校区发个文件,在每个学院设立一个礼仪分队,每个学院都选出两至三人,留本学院活动使用,艺术团原成员为校区级活动服务。

  从精神指导上,我决定用"以人为本"作为我们艺术团的精神指导。记得孙教师在大一暑假(边防检查站演出时)跟我们说过(具体是对那几个社会上跳街舞的说的),仅有会做人,人格高尚的人的艺术才会长久。这句话我印象深刻,并作为自我的行动准则,严格要求自我。我觉得这应当作为我们艺术团的标准,永远弘扬下去。

  祝我们艺术团发展越来越好,祝孙教师身体健康,工作顺利!

艺术团工作总结5

  回想过去的一学期,我收获很多,能力得到锻炼、兴趣得到培养、大学的生活也变得丰富。从刚开始的陌生,到如今的认知,是在不断的努力下而拥有的转变,也是在不停的摸索中取得的进步,也是怀着对艺术团工作的热情一直前进。

  第一次在这学校拿起化妆品帮别人化妆,开始属于艺术团的第一份工作,我从刚开始的生疏慢慢变的熟悉,我也觉得这是一个必然的过程,更是走向熟悉的必要基础。有次,我帮他们集体化妆,或许有些辛苦,但更重要的是充实了自己,为艺术团付出了自己的一份力量。我还算是比较积极投身于社团的活动中。比如说文化艺术开幕式、八残表彰大会的化妆。通过这些活动,我真的受益匪浅。参加的这个社团,丰富了我的.社会经验以及与人交往的能力,使我的业余生活变得丰富起来了。也许,在部门里的工作我有时候都推脱了,但每次任务都努力去做了并收获了。我觉得帮别人化完妆然后看着自己的杰作心里有股成就感。

  艺术团的未来将有我们去建设,我觉得我们必须要以更高的标准来要求自己;要很有责任心对待工作;要以积极的心态去迎接任何活动。寒假过后,艺术团将要继续出发,第二学期也许会有更多的活动,站在新的起点上,也要拥有更高的目标,积极的寻求突破与创新。而这些需要我们艺术团的每个人付出努力,贡献自己的一份力量。

艺术团工作总结6

  作为管理系大学生艺术团(以下简称艺术团)的负责人,从艺术团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自己肩上所承担的责任和义务与日俱增。经过近一学期的学习工作与交流,艺术团已经逐步走上轨道。本学期艺术团参与大小活动十余项,表演涵盖主持、礼仪、话剧、舞蹈、演唱等形式,演出范围涉及本系,公寓团总支及浙江科技

  学院,总体反映良好,这也为之后艺术团在院内外宣传上做了很好的铺垫。与此同时,问题也随之不断的暴露出来,而我的工作就是处理好艺术团内部矛盾,以及艺术团自身与外部的关系。

  艺术团在本学期的正式活动开始于团内干部换任,在经过一系列的推荐、自荐及票选之后产生副团两名,各队正副队长各一名。选出团内干部主要目的在于更好地组织与领导艺术团,在未来工作中发挥出更多的潜质。但是在实践过程中暴露出来的问题是,由于队长没有经验,与各自队员的交流除了开会以外,主要集中在私人关系上,在对于节目需求上,没有真正起到教育和带头作用。长时间积累下来,就出现了团员对艺术团工作的积极性下降,有想法不敢和队长以上干部沟通,包括我们也不能了解团员的真实想法,以至于产生活动后期的人员调配问题及退*问题。换一个角度来说,队长们没有很好地和各自队员进行有效的沟通,对工作的积极性也存在一定程度的懈怠,究其原因,一是队员与队长是同一届的,在某些方面上团员并不完全服从安排,二是队长本身存在的个人问题也难以使他们有威信来管理队伍。

  每参与一场活动,对于参与人员来说都是一次锻炼,但是由于团内成员的素质普遍不高,也造成在遇到活动时总是挑选相对来说有经验,工作较负责的人参加。我个人更愿意让团内每一个人都能得到锻炼的机会,但是出于整体考虑,在某些活动中为了更好的体现整体效果,会事先和各个所需节目部门负责人联系,把我对所举办活动和他们对活动所需要节目的.效果进行有效的沟通,以满足其需要为主,在节目排练时对节目进行适当的修改与控制,由于我本人对节目的要求比较高,所以我会想尽一切办法来提高节目质量。一个艺术团的存在,对于节目质量的要求胜过一切,只有不断完善节目形式,提高节目效果,才能得到大家的认同,毕竟更多人看到的是节目的最终效果。因而对于节目质量的把关也是我在本学期工作中的重点。

  除了在对节目质量上把关之外,我也亲自参与了一些活动的重要环节,例如主持。对于主持人来说,除了控制会场气氛及活动程序以外,临场反应也是很重要的一点。体会最深的就是做班歌大赛的主持,虽然不是第一次做主持人,但这次是我进入大学以来做的第一次,并且是这么大型的主持。我对自己的表现还是比较满意的,由于是自己在抓这个环节,所以从准备主持稿,到彩排,我对自己和另外两名女主持人的要求都会比较高,彩排除了与各个班的配合以外,单独过流程也走了不下十次,不断的改进,在正式演出时的效果没有大的疏漏。但是最后的闭幕式幻灯片没有配合好,以至于这个重要环节没有进行,无论对各工作人员还是整个艺术节来说都是一个很大的遗憾。

  作为一个部门的负责人,在工作中不断吸取教训,总结经验是必不可少的。为了提高艺术团整体实力,我也总结出艺术团在目前这一阶段必须要转变或改善的观念及实质问题。从目前的发展情况来看,艺术团存在着很多弊病,首先是人员不足,由于是新组建的部门,因此在人员数量上相对较少,对于这一问题,每年都会有纳新,所以新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前艺术团成员,包括队长,在观念上有严重的错误,我所期望的艺术团的核心思想是,艺术团在节目上必须有主动权,我们必须要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非现在的其他活动要什么节目,我们排什么节目,这是目前为止我们一直处于被动的原因。只有真正做到这点,才能从一定程度上增强团内成员对本团的凝聚力,并且提高团员自身的积极性,形成良性循环。当然,要达到这样的要求还是要有一定的基础,毕竟以艺术团现有的资源来说,很多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们的保留节目并不多,可以配合各类活动的保留节目加起来还不到十个,这也是艺术团的一个薄弱环节。在宣传方面已经有一定的成效,从我们在系内的各个活动都有参与,到与浙江科技学院联谊时派出节目,再到给院公寓团总支表演,我们所强调的除了节目质量以外,也注重对艺术团的对外宣传。现在管理系大学生艺术团已经在起步上小有成绩,相对于其他有组建艺术团的系有了一定优势,如何能扩大这一优势,则是需要全团上下及团总支学生会各部门相互配合来共同实现的。当然我们并不满足于只在校内的发展,要想让艺术团正真独立起来,必须要有能力参加一些校外的商业性演出,这才是艺术团能继续发展的唯一出路。要铺起这条路,首先就要做到之前所提到的一个观念的改变,以及对节目质量的严格把关。

  下学期开始是艺术团是否适应未来发展的关键阶段,作为负责人,首先会对艺术团框架进行一些相应的调整,以提高整体工作效率及节目质量为主,我的工作重心也会继续放在对节目质量的把关上,尽力与外界联系,寻找合适的机会使艺术团能够在校外有发展的空间,把艺术团提高到一个新的高度。

艺术团工作总结7

  12月27日上午,咸阳市老年大学艺术团召开20xx年度工作总结会,市政协原副主席、团长张卉,常务副副团长王惠云,副团长顾伟、程培红,以及艺术团各队队员共计40余人参加会议,常务副团长王惠云主持会议。

  会议首先集中学习贯彻十九届四中全会精神,宣讲全国离退休干部先进集体和先进个人表彰大会精神,引导与会人员进一步提高政治站位,领会全会核心要义。副团长程培红从政治站位、组织建设、活动主题、文化下乡、自身建设等方面对20xx年艺术团工作做了总结汇报,艺术团各队队长对各队工作进行了总结。

  会议指出,今年以来,老年大学艺术团紧紧围绕新中国成立70周年“我和我的祖国”主题活动,及早谋划、精心组织,在活动内容和形式上,积极推进文化和健康、文化和养生、文化和创文、文化和教育的融合发展,积极参加大型主题演出活动,结合重要节庆系列活动,编排了《好山好水好女儿》、《我和我的'祖国》等一批有质量、有分量、有影响的优秀节目,为“壮丽70年,奋进新时代”建国70周年献礼,更好地展示了老年大学的风采,老年大学在社会上的知名度和影响力得到了进一步提升。

  张卉团长做了高度总结和肯定,对20xx年工作做了安排部署。她强调,20xx年咸阳市老年大学艺术团工作要着重突出“五个要”:一是要加强政治建设,打造品牌团队;二是要继续强化基本功,提高团队整体素质;三是要坚持惠民演出,增强老年大学影响力;四是要创作精品节目,再塑艺术团队新形象;五是要不断加强团员素质教育,培养协作精神。她指出,老年大学艺术团进一步内练功力、外树形象,在节目编排上要狠下功夫,编排出新意、编排出符合时代特色的节目,展现新时代离退休干部的精神风采,提升广大人民群众的获得感、幸福感,为发展繁荣咸阳的文化艺术事业和促进经济社会发展贡献力量。

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艺术团工作总结8

  基于书记和老师的信任,我很荣幸在这个学期担任校艺术团团长一职。在这个学期中,艺术团在老师的指导下,在队长们的支持下,艺术团声歌队、舞蹈队、器乐队、管乐队、主持队和曲艺队由组建,发展,再到成熟,走过了艰辛而又有意义的一段历程,所有的成员在这段时光中都收获颇丰。在担任艺术团团长期间,我经历了很多。感受了组建队伍的辛苦,演出成功的喜悦,以及最终取得收获的快乐。在协助老师的工作中,在带领艺术团前进的过程中,我个人得到了很好的锻炼。

  这个学期已接近尾声了。艺术团的工作也基本上结束,在此,我想总结一下这个学期开展工作的经验与收获。

  09届艺术团成立于20xx年10月左右。经过重重面试,结束了新一届的招新工作,我校艺术团迎来了近180名新队员,并着手准备队伍建设。当然还有几位有经验的08级队员继续留在艺术团中。艺术团成立伊始便迅速投入运作。在召入艺术团新成员的时候,我们就注重队员对艺术团的热情以及其本人的专业水平。随着面试工作的结束,我们拥有了一个180人的新组织。也相信我们能够一起把激情融进我们的工作,将每次任务完成到最好。在本学期中确立了艺术团队员的最终组成,并参与了各种活动(如春之声文艺晚会等),艺术团的'队员们也都得到了一定的锻炼。

  上学期由于整个艺术团没有一个很好的规章制度,所以整体状态处于比较散的状态。一个团队要有一定的规章制度,这样才能达到事半功倍的效果。我吸取前人的教训,对各个队长要求严格,并在王书记牵头下拟定了艺术团章程。所以这学期艺术团的整体情况得到了明显的改善。

  这是建立一支优秀队伍的前提。校艺术团是高校重要的学生社团,是一个学校学生精神文明建设工作的集中体现,所以我们要尽可能的吸收各学院优秀的人才。这一点体现在艺术团的招生工作中。鉴于此,曲艺队采取了严格的招收标准,按照前期宣传—海选报名—队长初试—老师复试的程序,层层筛选,严格把关,确保队员的质量。

  高起点定位,吸收优秀人才。这里面很重要环节的就是前期宣传工作。我们的招新主要是针对大一新生,而大一新生初来大学,对我们的社团不是很了解,还有很多在这方面有特长和兴趣的同学不知道加入途径。这就要求我们做好宣传工作,及时到位的把信息传达给所有同学。我们采取了学院和学校同时宣传,双管齐下的宣传方式,以确保信息的有力扩散。各学院文艺部要以班为单位,做好宣传工作,我们主要以海报的方式长期重复地宣传。 实践证明,我们的宣传方式取得了很好的效果。在我们的努力和各学院的配合下,有许多有特长和有兴趣的同学参加了海选报名。

  但不可否认,我们的工作仍有不足之处,还有很多很有实力的同学因为我们工作的不到位而未能加入我们艺术团。这是我们将来工作中要改进的地方。

  严要求培训,创建优秀团队。虽然我们的队员都是很优秀的,但这还不能满足我们的要求,我们要创建一支能够代表学校水平的队伍。按照学校的安排,我们每周六请专业老师对队员进行培训,并按照学校课程的考勤标准按时点到,确保同学们能够接受授课,以期大家水平有所提高。

  通过一个学期的授课,大家普遍反映收获很大,艺术团的进步也在多次表演活动中得到了认可。这是值得欣慰的。尽管我们在成长,在进步,但我们深知,我们的前进道路还很遥

  远,我们要做的就是加倍的努力,不断提高表演水平,在以后为大家奉献更加优秀的节目。

  回顾这一学期的各项活动,可以得出这样的结论:我们工作能够正常地运转,离不开团委老师的支持鼓励与各兄弟组织、部门的协助。所以我们在以后的工作中应不断加强彼此的联系,互帮互助,共同进步。我们还必须继续发扬老成员对新成员的“传、帮、带”精神,这样即有利于新成员更快地熟悉艺术团情况,又有利于营造团内融洽、活泼、友爱的氛围。

  一个学期的活动让艺术团的全体成员不断成长,让艺术团不断壮大,艺术团在老师和学生中的影响力不断提高。艺术团在将来的工作中一定会吸取经验及教训,认真总结工作,努力提高水平,更好的完成学校的有关任务。相信艺术团器乐队的未来会更美好。有道是:主持之魅,在于引领你畅游知识的大海;主持之美,在于尽显你舞台上的风采。

  以上就是我的工作和我们艺术团训练生活的点滴。汗水和收获见证了我们的成长,我们将再接再厉,为组建一支优秀的团队而奋斗。我们有理由相信,在老师的指导下,在我们的共同努力下,艺术团将成为一支优秀的队伍,艺术团将成为一个优秀的社团。愿艺术团的明天更美好!

艺术团工作总结9

  电信学院艺术团在过去各项工作都开展得有声有色,并且成功地组织了“话剧舞蹈大赛”、“送老晚会”等大型文艺活动,同时我们也参加了校里举办的“校园歌手大赛”。得到了领导、全校教师和同学的高度评价。不过这期间我们同样发现了许多的不足,我们将会引以为戒在今后的日子把工作作的更加完美,这些来之不易的成功都凝聚了我们艺术团、团委学生会以及团委老师辛苦的汗水和智慧。下面是对本学期各个文艺活动的总结。

  一、“卡拉ok大赛”

  1、活动目的:为丰富我院学生的课余生活,让大一新生感觉到大生活的丰富多彩,并给他们在我们和谐的校园里展现自己才华的机会。同时,在这次活动中我们也要选拔一批文艺方面的人才,培养一批文艺骨干,使我院的课余生活更加完美。

  2、比赛分为初赛、复赛和决赛。初赛定于20xx年9月11日,有30名选手进入复赛,活动地点在1教711.复赛时间定于20xx年9月20日,在30名选手中选拔出17名进入决赛,活动地点在1教711。决赛时间定于20xx年11月28日,活动地点定于西区报告厅。

  3、具体的奖项设置:一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名,其于选手给优秀奖。另外,我们还有三个单项奖,分别为最具人气奖、最佳表演奖、最具魅力奖。

  通过团委、学生会的积极配合和努力下卡拉OK大赛顺利结束了。长春工程学院电信学院20xx学年

  营照了一个良好的团委、学生会的气氛。同时在本次比赛中发现了新的一批文艺新星。当然在比赛当中也发现了一些弊端,如音响效果的问题,观众安排不当等问题。但是,瑕不掩瑜,我们的活动的效果最终达到了,也在新生那里得到好评。

  二、“迎新晚会”

  本台电信学院新生晚会以迎接新生为主题,以“缘”“家”“团结”为主线,诣在为我学院新生展示我电信魅力和积极主动的电信精神。为今后开展新生活动打下良好的基础。

  通过这次晚会我们成功的积累了经验,对如何办好一场晚会有了更深的把握。同时我们也从中反现了很多问题,比如,观众进入状态较慢,以后应该把比较有感染力的节目放在前面。在细节方面我们做的还不是很到位,以后我们会有一个明确的细节表。相信在我们的努力下,电信学院的晚会会越办越好。

  三、校园歌手大赛

  我们艺术团共选20名同学参加校园歌手大赛。其中,两名同学高子懿和杨凯麟进入决赛,最后取得了好成绩。

  在这次比赛中,我们积极响应。积极培训,在前两周开始对我们参加的两名演唱队员进行培训。从选歌,练歌,再到调整音色,音调,再到最后的台风的训练我们文艺部都进行了严格的.培训,最终,在大家的努力下,在这两名同学的积极配合下,我们取得了理想的成绩。

  通过这次比赛,也告诉我们。积极响应校团委的号召,做好每一长春工程学院电信学院20xx学年项活动的准备工作,相信最后我们一定能取得优秀的成绩!

  四、电信学院第x届话剧舞蹈大赛

  20xx年6月13日,电气与信息工程学院艺术团、分团委学生会社团部、女工部以及文艺部成功举办了第x届话剧舞蹈大赛,并圆满落下帷幕。艺术团及文艺部负责开场歌伴舞及结尾曲的出色表演给大赛增光增彩。

  在决赛前几个星期,舞蹈队及演唱队就选好了表演人员,并在此后每天进行积极的排练。在训练的过程中,演唱队队长和舞蹈队队长不断和演员及歌手们沟通,负责不断的纠正每个人的错误,帮他们找到舞台的感觉,并且纠正他们唱歌时气息的掌握,寓教于乐,大家在排练中相处的非常融洽,这也正体现了艺术团亲如一家。

  在决赛当天,艺术团事先来到礼堂,进行彩排,以及走场,确保比赛当中没有差错,确保演出的顺利进行。比赛时,掌声不断,为此次大赛画了一个圆满的句号。

  通过这次比赛,我们收获很多,不仅为以后的表演积累经验,同时也为送老晚会打下坚实的基础。相信在未来的送老晚会当中,我们会更加游刃而于。

  五、送老生晚会

  送老生晚会是我院最大的一个活动,涉及到的部门也是最多的,在开学初接到的通知,挑选出非常有特长的学长学姐进行长时间的排练,艺术团同时也出了几个节目。晚会按照毕业生大学四年的学习生活经历顺序,缓缓展开。在前半部分以欢快幽默为基调,将晚会慢慢长春工程学院电信学院20xx推向高潮,调动好全程的气氛。之后将晚会慢慢平缓,由幽默诙谐渐入成长的迷茫和奋斗的艰辛中。最后将晚会定格在“送”上,以温馨祝福的基调结尾。在晚会的后期我们还会设置一些有意义的《心愿》互动,让所有大四学生写出一些自己想说的话,这些话可以留给学校、老师或者同学,以便扣到“送”这个大主题上,最后会以一首令人感动的歌曲和深情的演讲来结束整场晚会,为大四的同学留下最美好的回忆。

  在排练过程中,我们与大四的学长学姐们建立了良好的友谊,也通过与他们的交谈中学到了许多为人处世的道理,使我们受益匪浅。

  望着自己这一整个学期的努力换来了如此成功的晚会,大家在晚会结束之后在台上依依不舍,与学长学姐们相拥而泣,同时也让我们深深爱上这个团体。

艺术团工作总结10

  为响应学院号召、壮大正规化艺术团,并为了今年的迎新晚会准备,文艺部特于20xx年9月26日组织艺术团纳新活动,文艺部与艺术团共同负责此次活动,通过与秘书部成员完美配合,努力工作,使得此次活动各项工作得以圆满结束。

  本次活动可谓极其成功,纳新形式新颖,纳新成果明显,本次活动积极展开宣传,使得0x级同学尽可能报名参加,本次活动,报名人员过百,艺术团共吸纳新成员多达76人。在活动的准备过程中,学生会主席朱达邈师兄帮助审批经信六个教室使得艺术团可以以全新的模式纳新,使得整体效果趋于完美! 活动具体情况如下:

  一、 活动时间:

  20xx年09月26日18时

  二、 活动地点:

  经信教学楼E区一楼小教室

  三、 主办部门:

  计算机学院团委艺术团&学生会文艺部

  四、 参与者:

  吉林大学计算机学院0x级学生

  五、 出场嘉宾:

  团委副书记,艺术团团长,副团长,文艺部部长

  六、 活动形式:

  由文艺部、艺术团成员与文艺部大一成员进行走寝宣传,并提向班级负责人讲解纳新形式,下达通知协助节目名单的上报工作,并且由文艺部成员按照艺术团六个表演部门分教室部门纳新;纳新工作结束后,文艺部及艺术团共同商定纳新成员,并电话通知。

  七、 活动流程:

  在纳新开始前,由文艺部、艺术团大二级成员带领文艺部大一成员进行走寝宣传,并提前两天向班级负责人讲解纳新形式,下达通知协助节目名单的上报工作,于活动前一天收取节目单,并且由文艺部部员按照艺术团六个表演部门,将节目分部门分工安排;

  纳新当天,文艺部与秘书部成员提前到达纳新地点,进行场地布置;

  正式开始后,按照部门及预先计划有序进行纳新;

  纳新工作结束后,文艺部及艺术团共同商定纳新成员,并电话通知;

  八、 活动成功与不足:

  (一)、成功之处:

  文艺部第一次采用全新的`纳新形式,纳新不以小型晚会出现而是以各个部门分别纳新,使得能够更大范围的选取到各个方面的人才,也使得各个部门都能吸收到更为适合部门特色的具有相应的表演才能的演员!虽然是首次尝试,在艺术团团长、副团长,文艺部部长、副部以及新加入文艺部的部员们的辛勤努力达到甚至超越了预期效果!整个文艺部齐心协力,工作认真,活动安排情况基本完善。从前期宣传到报名工作顺利进行,没有硬性摊派、没有强制参加!活动流程进行顺利,现场秩序维持较好,组织者能够有效率地安排参赛同学进行上场比赛。时间把握尺度恰到好处。

  1、 文艺部组织策划积极,先期宣传到位,场地审批顺利,秘书部成员积极帮助布置场地,并且维持现场秩序,节目准备通知下达及时;

  2、 0x级大一新同学热情高涨,积极踊跃报名,体现我院学生对艺术的热爱;

  3、 分部门在小教室纳新,改变以往站在舞台面对场下观众紧张二影响市里的情况,为活动营造了轻松、自然地氛围;

  4、 话剧部准备成品剧本让演员基于此临场发挥,更加看出演员临场应变能力;

  5、 各个部门均有较为专业评委评定,增强了活动的正式性、选拔的透明化;

  6、 艺术团部长、文艺部副部长分工明确合理,与秘书部配合良好,所有大一新成员积极参与很好地配合部长和副部长的工作,并在其班级中起到了带头作用;

  (二)、活动不足之处:

  副部不能很好做好角色变化,跟着布置场地而不是组织部员和其他成员进行相关事项;

  针对此现象,我部开会以纠正副部的失误;

  九、 目标和希望:

  举办过该次活动之后,我们会认真做好工作总结、反思工作不足、积累工作经验,为下次活动打下坚实良好的基础。让计算机学院通过我们艺术团和文艺部向外界更好的展示我们学院风采,让团委组织在学生心目中树立更

  加优秀的形象。

  此次活动是本学期文艺部的第一个活动,我们希望借此锻炼文艺部成员的各个方面能力,也希望老师能够看到文艺部为学生服务、为学生工作积极奉献的决心!希望锻炼文艺部成员热爱学院、为学生工作认真服务的态度,我们将继续努力,不愧于老师为我们部门提供的诸多便利,不愧于学生会为我们提供的平台、舞台,不愧于计算机学院全体学生对文艺部的支持和厚爱!

  20xx年11月30日

  计算机学院团委学生会文艺部

艺术团工作总结11

  下半学期,艺术团依然本着活跃院内氛围、丰富同学生活的的指导理念,并积极的提高各种活动的精神内涵,切实开展一系列集娱乐性、观赏性、教育性为一体的文艺活动,切实地服务于我院的精神文明建设,协助我院学生的培养教育工作。同时,积极做好部门内部建设,在院领导、老师的悉心关怀和大力支持下,在全体学生会成员的共同努力下,完善艺术团的部门职能和部门文化,以更为高效优质的运作和管理模式,为我院的建设和发展提供强大的文艺支持;与院内各部一起,为我院各方面工作的顺利开展,以及为全面的院级文化建设做出应有的贡献。

  下面我从部门内部建设、举办各项活动以及工作不足三方面作出工作总结。

  一、部门内部建设。

  下学期艺术团的部门建设以干事的培养为主,切实做好各项工作,保证后续人才的储备。力争部内干事能力的多元化,以完善部门职能,保证工作的全面性。

  经过一学期的努力,干事们在现场掌控、策划创新能力、涉外能力以及组织纪律性方面有了很大的提高。艺术团的干事不论是从工作态度、工作能力还是对艺术团工作的认识上,基本都达到了培养目标。

  二、艺术团主办及承办的各项活动

  下学期由艺术团举办的`活动主要有3.28地球一小时活动,5.12红歌会,5.21舞蹈大赛以及控制学院一整学年学生会工作的视频制作。艺术团作为我院团委领导下的学生会的重要组成部分,除了做好部门内部工作以外,还根据院里的要求协助一些班级的工作,并与院内其他部门的工作相协调。为了响应党的号召,响应十二五规划,坚持把建设资源节约型、环境友好型社会作为加快转变经济发展方式的重要着力点,走可持续发展之路,我们与生活部联合举办了以“减碳1+1“为主题的3、28地球一小时宣传活动,让同学们能积极行动,保护环境,保护地球母亲。在建党90周年来临之际,为弘扬爱国主义精神,激发同学们勤奋学习、立志报国、为校争光的巨大热情,同时增强团支部凝聚力、向心力,丰富校园文化生活提高大学生艺术修养,我们举办了以“永远跟党一起走”为主题的红歌会。促进了同学们更深层的审美观,提升了个人素养,展现出了我们大学生新的精神风貌。展示了我校德育与教育同步示范性院校的风范。另外,我们还组织并参与了5.21舞蹈大赛等活动。最后,就是控制学院一整学年学生会工作视频的制作,正在进行中。

  三、总结工作中的不足和改进之处。

  1、工作仍缺乏整体性。需要在前期做好和各方面工作人员的沟通,所有工作人员充分了解活动详情,各负责人增加沟通。

  2、工作效率有待提高。可以通过思考新的工作思路,尝试新的工作方法,加强交流沟通的进一步提高工作效率。

  3、创新能力有待提高。作为控制学院文艺活动的主要承办部门,艺术团还需要充分发挥创新能力。突出活动的创新性与实际性。密切联系广大同学,充分调动同学们的兴趣,真正做到,办好活动和办好活动。

  以上,就是艺术团在本学期的主要工作,在今后的工作中,艺术团将继续秉承以往优良传统,在院领导、老师的悉心关怀和大力支持下,在全体学生会成员的共同努力下,积极的开展文艺活动,为我院建设贡献力量。

艺术团工作总结12

  飞越彩虹少数民族少儿艺术团——瑶族团建于20xx年11月,团员均由松禾成长关爱基金会艺术总监孙鹏祥博士精心选拔,今年5月,瑶族团受邀赴深圳参加了“山海和声飞越彩虹”少数民族少儿音乐晚会,并受到深圳市委宣传部领导、深圳社会各界爱心机构及爱心人士的高度赞誉。为了使少数民族歌舞得到更好的挖掘与传承,提升瑶族团的音乐、舞蹈艺术专业水平,在松禾基金会的策划下,瑶族团利用暑假时间为团员们进行音乐、舞蹈的专业培训。经过十多天的培训,孩子们不仅对本民族文化有了更深的认识,音乐、舞蹈的专业表演水平也有所提升。

  以下为本次暑期培训的工作总结:

  1、在乐理视唱练耳方面:

  乐理知识紧扣歌谱中的简单符号,如:节拍、强、弱、休止符、反复记号、节奏类型等。此类练习效果良好。

  视唱是将在C调音阶的基础之上,练习上行下行、C调八度内的'分解和弦模唱,将所学歌曲的歌谱做为视唱歌谱。其中,四至六年级团员表现良好;部分男生表现一般,特别是三年级新生需要专门做再次训练,同时筛选出素质比较高的、合格的新团员。

  练耳,大部分学生可以理解音高概念,但个别学生仍存在感觉问题,有2个找不到音高在哪里,需要加强训练。

  2、在唱歌的吐字方面:

  此类练习还有待加强训练,歌曲的情感处理需要学生理解歌词意思,以便表达出歌曲的意义。尽可能做到声情并茂的演唱歌曲。

  3、舞蹈方面:团员普遍基本功较差,但是,高年级的团员舞蹈协调性较好,反之低年级较差。

  4、在民族民间歌曲培训上,大部分团员均能很好的演唱瑶族古歌“快乐的节日”和“瑶寨新貌”,但是,三年级的新团员还需要加强训练。

  5、在民族舞蹈训练上,老团员能将“打猎舞”演绎的比较好,但是,新入选的团员仍需要加强训练。“渔猎舞蹈”的训练课程还未完,需待8中旬补课。

  注:瑶族少儿艺术团现有团员21名,其中11名男生、10名女生,均为四至六年级学生。现在市20xx年秋季,有8名团员是今年已经毕业的6年级学生,为了解决因六年级学生升入中学而造成的团员流失问题,瑶族团已从三年级培训了一批新团员,届时还将从培训中继续选拔出优秀的新团员。

艺术团工作总结13

尊敬的领导、老师,亲爱的同学们:

  大家晚上好!XX年12月9日,一个让我们艺术团人难忘的日子。这一天,我们学生艺术团成功举办了“唱响心中的歌”学生艺术团专场演出。这是我们艺术团的第四场专场,它较之前的几场专场都更为成功,这些都离不开校团委领导和艺术指导老师们的支持与指导,也离不开艺术团每一位成员所付出的汗水与努力。今天,我们在此隆重集会举办艺术团专场演出的总结大会,目的在于总结经验,振奋人心,凝聚力量,让学生艺术团的工作能更进一步,更上一层楼!

  现在,我就学生艺术XX年专场作简单的总结。

  学生艺术团XX年的专场,是一场团结力量、艰苦训练、凝聚人心、振奋精神的演出,它主要表现出以下几个特点:

  一、及早策划,科学推进

  为了能使专场演出能顺利高效地举办,艺术团演出部在指导老师的带领下,坚持及早策划,科学推进的工作态度,从10月中旬就开始撰写策划书和推进计划书,10月底确定了最后的晚会方案。在接下来近两个月的时间里,各演出队按照计划加紧了新招队员的培训与节目的排练工作。分别于11月17日、25日;12月4日、8日进行了四次的全团节目连排,对专场演出的节目进行筛选、修改和润色,整个筹备工作能有条不紊的进行,确保演出的各项工作落实到实处,稳妥的开展。

  二、专业指导,进步显著

  今年的专场演出,我们很荣幸地得到了学校团委领导的高度重视和艺术指导老师的悉心指导,加强了艺术团的建设和提高了演出的节目的水平。学生艺术团团长、校团委黄达海书记亲自参加了艺术团XX年度专题会议并作了重要讲话,肯定了艺术团所取得的成绩,并对艺术团的建设与发展提出了保贵的`意见和指明了方向。在筹备专场演出的的过程中,黄书记还多次亲临专场演出连排现场,对晚会的主题、结构和节目的编排都给予了指导性的意见。而艺术指导老师李利利副教授和朱培科老师则放弃了休息和吃饭的时间指导舞蹈队进行节目排练。使队员们的水平有了很大的提高,尤其是新队员,在老师的指导下速迅成熟,进步显著,承担起重要的演出任务。

  三、凝聚力量,多向发展

  在今年的专场演出中,我们看到了一些可喜的现象。艺术团各队的队员在不断提高自己专长的同时,勇于挑战自己,多方向发展。各演出队出现了通力合作,共同排练节目的良好现象。例如男子群舞《追潮》就是由武术队、健美操队和舞蹈队的男队员共同排演。歌舞《亲吻祖国》就是由舞蹈队和声乐队共同排演。舞蹈队的同学们也协助礼仪模特队排练节目。队员们通过努力把自己所不能变成了可能,在演出中给观众带来了惊叹与振憾。这些节目的排演,充分体现了我们艺术团队员们团结协作、勇于挑战、敢于吃苦的良好的团队精神。

  四、新老联动,团结一致

  “传、帮、带”是学生艺术团始终坚持的干部培养方式,而艺术团历届的学生干部都有非常强烈的集体荣誉感和归属感,干部们深深地热爱着艺术团,把艺术团当作自己的家,把艺术团的事当作自己的事。专场演出从筹备到成功举办,现任的艺术团干部边学边做,在工作中积累经验,在工作中收获成长。而更为难得的是我们已离任的老干,如王雅琴、李敏莹、柯亮亮、林俊全、黎灵犀、周丹婷等一批师兄师姐,虽然已离开了艺术团,但心始终系着艺术团这个大家庭。为了带领我们搞好专场演出,他们加班加点,无私奉献。林俊全师兄为了制作艺术团的总结dv短片,连续几个晚上通宵。有些大四的师兄师姐,一实习回来就马上投入到紧张的排练当中,承担着重要的任务,在艰苦训练的同时还耐心地对新队员进行指导。他们尽心尽力为学生艺术团事业而努力奋斗的精神,值得我们在座的所有干部和队员的学习。

  五、执着追求,精神感人

  从10月底开始筹备到12月9日正式演出,在这长达将近两个月是时间里,艺术团队员们追求艺术,艰苦训练的精神感动着我们每一个人。排练室里我们常常看到队员们艰苦训练的情景。有些队员要承担好几个节目的排练,中午一下课他们就住排练室里赶,下午放学后饭也顾不上吃,买个面包就又往排练室里赶,经常是训练到晚上11点多才拖着疲惫的身体回宿舍休息;健美操队和武术队的队员们大多是体育生,他们每天上完体育专项课早已疲惫不堪了,但是他们为了排练节目,为了专场演出,他们抖擞抖擞精神后,又继续投入到节目的排练当中;礼仪模特队的队员们,在最后一次的连排中,节目面临重新整改的困难,但他们没有退缩,而是毅然接受了挑战,从星期六早上彩排结束后,她们马上行动,从中午十一点半到晚上十一点半,在舞蹈室里一呆就是十二个小时。第二天专场,给在场的观众交上了一份满意的答卷。我们还记得最后一次彩排结束后,话剧队的节目被删下来了,但他们不肯放弃,要求给他们多一次机会,把他们仅仅用了两天两夜写出来并排出来的新话剧淋漓尽致地表演出来,赢得了大家的肯定,更成为了专场晚会上的一大亮点。还有一群人,或许大家没有发现他们的存在,但他们却用自己的行动诠释着对学习艺术的执着。明知道自己在最后一次彩排已被删下来,不用参加表演了,但是星期六那天晚上,他们还如往常一样,从傍晚六点半就到舞蹈室训练,一练又练到了十一点半。他们,就是参加歌曲《亲吻祖国》伴舞的男同学们。或许他们的舞姿不是最优美的,但他们的执着精神是最可贵的!我们也相信,艺术团人的这些精神品质将支撑着学生艺术团越办越辉煌!

  六、增进感情,牢固团队

  这一次艺术团专场演出的排练虽然很艰辛,但在这个过程中,艺术团的全体上下增进了感情,进一步牢固了团队精神。艺术团的发展,除了有较高的艺术水平之外,更重要的是我们的团队精神,这是我们艺术团存在和发展的灵魂。演出结束后,我们可以在很多队员的qq日记上看到很多让人感动的日记和留言。有人说:“这一次的专场,真的很震撼人心,正如主题所说的‘唱响心中的歌’”。 有人感慨说:“用汗水铸造的经典,全场掌声响起的那一霎,‘感觉’真好!” 有人说:“一直工作,病的很严重,却也没有时间看病,一直拖,终于病得不可以了,跑去打点滴,舍友都说不休息,再牛的人也会病倒,医好也浪费钱。可是,我真的不可以松懈。大家都为专场努力,我死都不可以放下来的。”也有人说:“这一场晚会,我们花了多少时间和心血!!还记得我们《走出沼泽》这个舞蹈要被删除的那一幕,还记得伴舞的男生取消上台的机会的那一幕, 还记得第二天就要演出了,还要礼仪队改节目的情景…… 每一幕,都是那么惊心,我们的心都是连在一起的”。在留言中我们还可以看到真挚的情感与友谊。有人写到:“对于艺术团武术队的队员们,我放不下心,毕竟武术队是跟着艺术团成立团部的那刻起建立起来的,就在正式成立那年,是我亲手从第一批队员带到现在的第四批队员。对于他们,除了不舍,就是不放心了。希望他们以后要更加油,要把我们武术队员良好的精神品质继续发扬下去。” 有人说:“师兄师姐,你们就放心吧,我们不会让你失望的,我们会再接再厉,我们会努力的,相信我们,因为我们是你挑选出来最优秀的,也是你以后会值得骄傲的。”还有人说:“呆了三年了,说真的,我有点舍不得离开。我舍不得你们,如果没有你们,可能我会毫不犹豫地离开,我怕,我怕我会失去了快乐,在舞蹈房里是我最快乐的时光,因为我有好朋友,有音乐,有舞蹈,有笑声,现在自己一个人冷冷清清的,特难受。”看着这些留言,能不让我们感动吗?这些都让我深深地感受到我们艺术团是一个充满凝聚力,充满感情、充满温暖的大家庭!

  在这一次专场演出的过程中,我们收获了成功的喜悦,但更重要的是这次专场炼就了艺术团人的精神。希望我们能继续发扬艺术团人“艰苦训练、执着追求、锐意创新、永不言败”的精神,把学生艺术团建设得更好。

  这次的专场演出是圆满成功的,但在肯定成绩的同时,我们还要冷静思考在工作中存在的问题和不足,吸取经验,为以后的工作打好基础。那么,在本次专场中,我们还在以下几点不足:

  一、晚会策划水平还有待进一步的提高,策划思维受禁锢,以后在晚会的格调上应更能体现时代性、艺术性,更具青春活力校园特色。

  二、艺术水平还需进一步提高。总体说来,本次专场节目难度不大、艺术水平不高,这是由于艺术团队员目前状况是基础差、底子薄,希望在接下来的日子里,我们能加紧训练,提高水平。

  三、节目的创编能力还待进一步提高。本次专场的节目主要是以模仿学习为主,原创节目较少,希望各队以后要向声乐队和话剧队学习,提高创作能力,创作更多属于我们自己的节目。

  四、未能全团参演专场的节目。专场演出应该说是我们艺术团一年一度的盛会,但由于种种原因,街舞队的同学们没能参演专场,是我们本次演出的一大遗憾,希望我们各队都能摆正思想,抓紧训练,争取在以后的演出中,艺术团都能以整体亮相。

  最后,我希望我们大家能正视成功与不足,努力训练,踏实干事,吸取经常,争取进步。我坚信,只要我们艺术团全体成员团结一致,共同努力,我们定能创造出学生艺术团更加辉煌的明天!

  我的总结完毕,谢谢大家!

艺术团工作总结14

  我院大学生艺术团在学院党政领导的高度重视以及在各部门的大力支持下,全体团员发扬团结拼搏、艰苦奋斗、无私奉献精神,为丰富校园文化生活、创建健康向上的校园艺术氛围做了大量的工作,并获得可观的成绩,受到各级领导的表扬。现将20xx年下半年主要工作汇报如下:

  一、 纳新工作更加严谨

  新学期开始,我团向全院大规模招新。10月份新生军训结束后,在我团正式招新开始前好几天,大学生艺术团就开始了热火朝天的宣传工作,我们摆出了宣传板,贴出海报,讲解简介,大学生艺术团展区前吸引了众多大一新生的关注。经过每一个想加入大学生艺术团的新生的才艺展示,我们经过严谨的筛选,完成了纳新工作,并规定每一位新加入的团员有一个月的试用期。对于广大新生来说,进入大学是一个新的起点,蕴藏着新的希望,艺术团也为广大新生展示自己能力提供了广阔的舞台。

  二、 规范管理进一步加强

  完成纳新工作,为了更好的管理大学生艺术团,我们制定了一系列管理规范制度,每一位团员都必须遵守。每周一次的例会,严格的考勤,由于团员较多,因此我们根据每一个人自身的才艺,划分声乐、器乐、舞蹈三个小组,并选定组长更好的管理。

  三、 刻苦训练,保证节目质量

  艺术团人数较多,为保证训练质量,我们进行了严格、合理的安排,并制定了大学生艺术团训练计划,大学生艺术团训练时间表,大学生艺术团训练考勤表。训练中,我团各队在老师的指导下严格按照大学生艺术团训练章程进行训练。不得迟到、早退,有事或生病不能到场训练者需请假,更不得旷训。艺术团三位干部坚持指导排练。为保证院里的演出能顺利进行。有的团员甚至加班加点,节假日不休进行排练,常常排练到深夜,让团员们体会到了“台上一分钟,台下十年功”这句话的内涵,也让他们意识到了成绩的来之不易。

  四、 开展丰富的校园文化生活活动

  为丰富学院校园文化生活,提高大学生艺术修养的审美素质,提升学院知名度和美誉度,下半年来大学生艺术团的老师同学工作,利用业余时间积极参加院组织的各项大型的文艺演出及比赛活动,出品的`节目达九个,除此以外,活动的策划、节目初选复选,以及服装,都由大学生艺术团主要负责。20xx年下半年具体的演出情况:

  1、10月27日策划、编排院大型晚会迎新晚会,负责整台晚会的策划,节目的初选、复选,服装的租赁、归还。节目的演出:

  (1)《All for one》开场舞,参加人数40人。。

  (2)《最长的电影》电子琴弹唱,参加人数1人。

  (3)《Big fat bass》爵士舞,参加人数4人。

  (4)《相亲相爱》结束歌,同一名老师合唱。

  2、xx月份的红歌比赛,由团长文代杰指导道桥系,其中班级获得第三名,由副团长熊婧婷指导交通运输系,其中班级获得第一名、第二名、第三名。

  3、xx月18日元旦晚会,大学生艺术团依旧和迎新晚会一样,负责策划、编排、服装的租赁、归还,以及在晚会进行性时,大学生艺术团在后台负责维持后台化妆间、休息等候区的秩序,并通知下一个节目的负责人及演员后台就位,以及控制整台的晚会的伴奏音乐。大学生艺术团演出节目以及获奖情况:

  (1)大型舞蹈《英雄》,出演人数22人,荣获金奖。

  (2)爵士舞蹈,与街舞社合作,出演人数12人,荣获最佳创意奖。

  (3)大型音乐剧舞蹈《中国妈妈》,出演人数18人,荣获最佳表演奖。

  (4)黑管、钢琴、电子琴的乐器合奏《天鹅、斗琴》,出演人数4人。

  同时,在这次的元旦晚会后,大学生艺术团团长文代杰、副团长熊婧婷均被评为“最佳导演”,团员邹翠被评为“最佳编剧”,团员方媛媛被评为“最佳主持”。

  五、 大学生艺术团的不足以及出现的差错

  在晚会的时候,节目《英雄》伴奏带出现问题,中断两次。串烧歌曲因伴奏剪得不规范,让串烧歌曲的节目当场取消,以及外校节目的伴奏光盘在后台一直没拷上电脑,这都是我们的失误,让节目出现了差错。大学生艺术团仍然还在学习和进步的过程中,许多的地方更加的需要我们齐心协力的去做好。

艺术团工作总结15

  本学期艺术团的指导思想一向着眼于调动新生的活动进取性上,力争让学生的课余生活丰富多彩。工作中认真做好宣传、发动,让各办各班掀起文艺活动的新高潮,然后经过文艺比赛,广泛挑选文艺骨干,组织导演团队,编排新品节目,加强日常训练力度,加强各班级的融合,使艺术团工作走上正轨。

  日常活动中我们本学期共做了以下五个大方面的工作:

  一、成立各种娱乐协会,让学生的特长得到展示

  丰富多彩的活动是调动学生思维的一种方式。为了充分调动一年级新生的娱乐进取性,更好地彰显我们霞飞中专的特色,开学初的第二周我们就经过大力宣传发动并结合各学生的爱好,成立了“书法、绘画、摄影、音乐、写作、棋牌”等六种娱乐协会,并安排了各指导教师,制定了切实可行的活动计划。活动中各位指导教师能认真组织、辅导,使各协会活动开展的有声有色。从十四周的各种协会成果展中不难看出教师的辛勤劳动和学生的`可喜提高。

  二、组建学校艺术团,按计划有序地排练

  大家都明白,校艺术团是学校文化建设的一面旗帜,是宣传我们霞飞的有力保障,也是学校礼貌建设的重要组成部分。本学期校长室高瞻远瞩,安排在九月中旬就要组建艺术团并进行排练。为此,我们在各处室、专业办以及各位教师的大力支持下,经过宣传发动,逐班选拔,组建了艺术团并利用晚自习和课余时间进行了排练,当然了,此项工作虽取得了必须的成绩,但还存在必须的不足,例如:排练中纪律不太严明,有部分学生以“玩”为主,到达逃课目的。更有甚者,男女演员为恋爱而来。还有,就是由于我们专业水平有限,排出的节目质量不高,在节目形式以及品味上还须改善和提高。

  三、国庆期间搞一些有意义的娱乐活动

  国庆期间,政教处、团委、艺术团联合举行了征文、书画、歌咏、摄影等迎国庆专题系列活动。活动开展的较成功。尤其是国庆大合唱比赛中,师生同台演出,场面十分热烈。

  四、百花齐放,展示自我,张扬个性

  为培养学生健康的完美情趣,良好的艺术素养,推进素质教育,展示霞飞学子蓬勃向上的精神风貌,在十月下旬,我们联合团委共同开展了“我也会一样”民间手工艺比赛。比赛结果不太令人满意。大部分学生的特长未挖掘出来,这与我们的宣传力度不够有关。不足之处,有待于我们在今后工作中加以改善。

  五、举行第七届文化艺术节活动

  按贯例,我校每年在新年元旦前夕都要举行文化艺术节活动,今年也不例外,但今年的文化艺术节较以往来得较早些。所以,活动质量受到了少许影响,这与艺术团平时的工作不实有很大关系。

  20xx年艺术团工作的成绩和不足已成过去,展望20xx年我们仍充满信心,我们相信在董事会、校长室的正确领导下,在各位同仁的大力支持下,在艺术团成员的刻苦努力下,定会取得新突破,创造新辉煌的。

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