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在当今社会生活中，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的设备管理员岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
设备管理员岗位职责1
1、对本公司管辖管理区域内电气、电梯、空调、消防、水泵等设备进行规范化管理的具体实施工作。
2、负责建立和完善设备资料档案，负责设备管理的日常事务。
3、跟踪国内外设备管理的先进水平，完善设备运行、维护、维修的先进管理模式和制度，达到管好、用好、养好设备的目的。
4、对提高设备利用率、降低设备能耗负有统筹、监控和提出改进方案的责任。
5、负责对新购或更新设备的先进性、合理性提出核定意见。
6、负责对新接楼宇主要设备的会审、质量监督、接管的技术工作。
7、协助相关专业主管对重要设备安装、改造、更新、维护、维修计划的制定和组织实施。
8、负责检验、测量、试验设备的管理工作。
9、对设备的正常、安全使用负有督导责任，勤查勤看设备现场，对设备班组的现场工作进行检查和指导。
10、负责计划用电、节约用电、安全用电以及节约用水的日常事务。
11、完成经理交办的其它任务。
设备管理员岗位职责2
1.建立设备使用和管理台帐，搜集、整理、保管设备技术资料，并对设备的使用台帐和管理台账进行管理，负责实施设备到部门、责任到人分级管理原则，做好设备管理工作。
2.负责每月对设备进行盘点和定期自检．对固定资产要进行登记、造册、设帐、建卡、贴标，并做到帐、物、卡相符。发现问题及时与有关方面联系处理，并备好备忘录。
3.负责固定资产的调拨、回收、变更、报废报损等工作，妥善收集保管有关设备的技术资料。
4.对入库的材料物资要严格进行质量、数量的检查验证，材料验收合格后方可接收登记入库，必须做到有材质单才可以入库，保证入库货物的数量、质量合格，方可入库，否则一律拒收。
5.对库存物资，要建立健全材料台帐，做到贮存记录准确、完整，保证帐、卡、物三相符，对库存物资要挂标牌、标明名称、规格型号等。
6.熟悉所管物品的型号、规格、性能和用途，对所管物资的品种、规格要做到标记明显、摆放整齐、数量准确，帐、卡、物相符
7.每月对月末物资进行统计，月收料单的统计，材质单进行统一编号，做到每次来料都有相对应的材质单，
8.负责工具、劳保用品、低值易耗品的验收、记帐、保管、发放工作，严格遵守领用制度，严格领用手续，定期盘存并向财务销帐
9.完善工具。低值易耗品的借用工作，对于短期借用的做好确切登记，对于长期借用的工具、劳保要建立相应的卡片，做到领用、返还手续齐备。
10.制定所管物资月度采购计划，掌握发放和库存情况，保证各项工作的需要。
11.积极完成领导交办的各项工作。
设备管理员岗位职责3
1、在水库管理处主任领导下，负责水库事故闸门、放水闸门及启闭机、水库供水、供电线路等机电设备的操作和管护。
2、熟悉各种机电设备和性能结构、技术技能，能够熟练掌握设备运行规程。
3、做好有关设备的技术资料收集，负责编号写设备操作规程，提出设备整改意见。
4、本岗位人员每年汛前组织相关工作内容考试一次，考试不合格不得担负本岗位工作。
5、闸门启闭机等设备每年大修一次，每月检查维护一次，使设备处于良好状态，保证能随时进行启闭操作。
6、每年汛期会同站部组织一次设备安全大检查，发现问题及时处理，每年汛前进行一次闸门实际操作试验，检查油、电、水是否正常，如有缺陷，及时处理，并做好记录。
7、闸门启闭操作必须严格按照《工作票制度》、《闸门现场操作规程》和调度命令执行。
8、各种机电设备的工具材料和备件必须齐全，并做好采购和保管工作。
9、各种设备和线路必须有明细的操作和警示标志。
10、每周清扫一次工作区环境卫生。
11、设备运行如有特殊情况发生，本岗人员无法解决时，应及时向站部汇报。
12、由于岗位职责造成障碍事故的，应当追究责任。
设备管理员岗位职责4
岗位职责：
1、根据公司总的生产目标，负责组织制订、落实生产部各项年、季、月度生产计划。负责组织生产、设备、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行；
2、负责组织编制年、季、月度生产作业。负责定期组织召开公司月度生产计划会，及时组织实施、检查、协调、考核工作；
3、负责组织生产调度员、计划员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比；
4、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用料的原始记录、台账、报表管理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表；
5、负责做好生产设备、计量器具管理工作；
6、协助公司安全、消防、环境、职业卫生健康的管理；
7、建立安全责任制并实施，做好安全防范工作；
8、负责大宗原、辅材料的申购及跟进工作；
9、积极完成公司领导临时交办的任务。
任职要求：
1、熟悉公司整个产品的制作过程；对润滑油制作有一定的基础；精通生产计划、车间日常工作安排、品质控制；
2、有较强的综合协调能力和组织管理能力；
3、熟悉安全、消防、环境、职业卫生健康工作，能熟练运用安全、消防、环境标准化；
4、具有大专以上的学历，或5年以上相关工作经历，有电工证者优先。
设备管理员岗位职责5
岗位职责：
1、爱岗敬业，工作责任心强。为师生服务耐心细致。
2、严格遵守学校作息时间。按时上下班，不迟到，不早退。上班时间不得擅自离开工作岗位。
3、熟悉学校各种计算机及多媒体设备的型号、规格、性能及使用方法，根据教学需要为教师准备好所需软件，指导培训教师和各班电教管理员正确使用计算机和其它多媒体设备。
4、负责全校办公室、备课室、教室的计算机及其它多媒体设备的维护工作，对出故障的设备要及时维修，保证教育教学的正常开展。
5、负责做好全校各种多媒体设备的数量、型号、使用情况、维修情况等详细记录。
6、对已损坏的设备或部件要做详细记录，并及时上报校长办公室，申请购置新设备或部件，保证设备能正常使用。
7、如遇到学校重大活动（如：教学开放日等），要提前两天对全校多媒体设备进行大检查，保证活动能够正常开展。
设备管理员岗位职责6
1、收发物资设备处文件资料并归档管理。
2、收集仪器设备从申请、安装、验收到投入使用直至报废处理的有关资料并归档管理，最终移交学校综合档案室。
3、对外报送的物资报表、资料副本或文件备份归档管理。
4、负责处内的会议记录，参与物资设备购货合同的谈判，作好谈判记录，搜集好谈判的有关资料，并作为档案管理。
5、负责《高等学校贵重仪器设备年度效益评估表》的收发，并督促各部门按要求及时上报。
6、负责物资设备的日常管理工作，对各部门书面报修的仪器设备做到及时联系维修，保证各部门的需要。
7、完成领导交办的其它工作。
设备管理员岗位职责7
1、入库物资设备要按照管理要求核对好仪器名称、规格、型号、出厂时间、出厂号、生产厂家等，即时办理验收报告和出入库手续，不符合质量要求的产品拒绝办理手续并提出意见，督促经办人员采取措施。
2、建立综合库房物品明细帐，仪器设备库房分类帐及明细帐，废品库房报废物品明细帐，做到手续齐全、帐目清楚、去向明确、帐物相符。
3、妥善安排物资承放地点和承放方式，科学管理物资设备，并做到经常定期进行检查，以保证库房物资完好无损。
4、按季或半年对库存物资进行盘点、清查。按照规定的仓储范围和常备储备定额，及时提请采购补充库存，保证供应。
5、负责搞好库房卫生，做到防潮、防雷、防火、防盗，保证库房物资安全。
6、完成领导交办的其它工作。
设备管理员岗位职责8
一、主持全处日常事务，组织岗位人员认真完成各项工作。
二、聘任岗位人员，检查岗位人员工作，考核岗位人员工作实绩。
三、协助公司领导做好物资工作近、远期规划，组建好物资工作系统，加强物资管理队伍建设，做好实验室的建设规划。
四、协助公司领导审定、编制年度物资设备购置计划，并组织实施。指导管理市场采购，组织大宗物资、设备的招标投标工作，深入车间了解工作现状，定期检查物资及仪器设备使用及管理情况。
五、建立完善实验室建设、物资管理制度。
六、审核物资设备使用情况统计报表，签署仪器设备淘汰、调剂、丢失、报损、报废处理意见。
七、负责现有资产保值与增值的监督职责，即现有资产管理制度的制定、权属界定、评估登记与监督、国资年审。
八、完成公司领导下达的其他工作任务，做好有关协调工作。
设备管理员岗位职责9
职责描述：
1、负责结合实际制定牧场设备处各项规章制度的审定、颁发、落实、监管工作；
2、负责设备处人员形象、现场卫生、车辆、机修间、道路、锅炉房安全生产，规范日常监督、考核、指导管理工作；
3、负责将设备处能耗成本控制在财务部要求的范围内；
4、负责所有车辆和设备的质量验收、维修保养管理工作；
5、负责设备处信息传递管理、人员日常考勤工作；
6、负责与其他部门沟通协作及本部门所属其他工作；
7、负责落实和完成领导交办的临时性应急工作。
任职要求：
1、年龄：35周岁以下，专科及以上学历；
2、机电、机械类相关专业，3年以上设备部门管理经验，有本行业工作经验者优先；
3、有较强的责任心，严谨的工作作风，吃苦耐劳和敬业的精神；
4、思维敏捷，品行端正，能承受工作压力，认同公司企业文化。
设备管理员岗位职责10
1、负责对生产系统电气设备的检查和维修工作。
2、严格执行有关规定，严禁带电作业，按时检查维修各种电气设备。
3、严格检修质量，所检修的设备，必须达到完好标准，并做好检修记录。
4、及时准备各设备所需要的备件、材料，为维护、保养设备提供方便条件，同时要管好、用好备件、材料。
5、认真进行交接班，对本班设备运转情况和存在问题。如实地向下班交待。
6、努力钻研技术，掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等，并要做到会使用，会保养，会维修，会排除故障，管好、用好、修理所负责的电器设备。
设备管理员岗位职责11
1.贯彻执行国家有关机动设备管理的方针、政策、上级主管规定的各项规章制度，切实做好公司机动设备管理工作。
2.全面掌握机动设备的使用保管与维护、检修状况。负责编制下达年、季、月度的大修理计划，并检查督促贯彻实施。
3.按规定编制上报设备大修与更新改造计划，按上级批示组织实施。参与大修、技改、新增设备的竣工验收、安装、选型工作，并做好资料的收集存档。
4.督促设备使用部门建立健全设备的使用台帐、运转记录、事故分析等原始资料。建立技术档案及上报设备报表。
5.制定和完善机动设备的.安全技术操作规程，并检查督促贯彻执行。防止机械事故的发生，按“三不放过”的原则，调查处理机械设备事故。
6.负责了解设备维修计划的完成情况和存在的问题，及时采取措施加以解决，掌握设备的静、动态技术状态。
7.参与废旧及闲置设备的鉴定和处理工作。
8.完成领导交办的其他任务。
设备管理员岗位职责12
岗位职责:
1、执行设备的采购及到货跟踪;
2、负责设备的请款、发票跟踪、台帐更新等工作;
3、协调分公司之间的设备调拨工作;
4、k3供应链订单、收料通知单的操作以及k3表单格式的维护;
5、协组年底全省仓库盘点工作并监督实施;
6、物资相关制度、办法的修订与实施;
7、每月初向计划财务部资金计划室提交当月设备采购计划;
8、每月底k3物流系统结账后,统计分公司月度盘点资料并进行分公司考核评分;
9、每月收集各分公司月度需求并提交申请审批;
10、月度抽验分公司仓库/机房,出差报告提交领导并敦促分公司整改机房/仓库;
岗位要求:
1、大专以上学历,计算机、财务或物流相关专业;
2、二年以上工作经验,熟练应用办公软件;
3、具有相关财务知识,熟悉k3供应链系统的应用。
设备管理员岗位职责13
岗位职责:
1、贯彻执行公司相关管理制度。
2、将各种工具分类编号,按用途、类别、规格、设备型号进行分管。
3、管理工具帐、卡并在帐卡上详细记录领用日期、数量、种类、型号。
4、按工具的分类目录进行登记,建立工具编号。
5、根据生产需要,简便领用手续,减少领用时间。
6、检查领用手续,填写工具领用登记表,完善领还手续。
7、检查帐、物,做到帐物相符。
8、检查工具、夹具、量具精度和公差是否符合本单位的使用标准,定期送交计量部门鉴定检验。
9、对报损单和报失单的管理和批准。
10、按库房管理的工作程序进行工作。
11、定期盘库。
任职要求:
1、从事汽车4s店相关工作1年以上;
2、沟通顺畅,工作认真细心,有耐心。
设备管理员岗位职责14
1、负责学校电教设备的验收、登帐、保管、保养、使用工作。验收时如发现设备型号、规格、质量不符合要求，有权拒绝验收。
2、保障电教教室(包括多媒体教室、语音实验室)和各班级电教设备的正常使用。熟练掌握有关设备的使用方法与保养方法，具备一定的故障检修技术，能排除常见的简单故障，做好多种设备的保养检修工作。需外修的设备应及时报修。
3、有一定的教学经验，能配合教师丌展教学活动。
4、负责安排、协调各电教教室的使用，提高电教教室的使用率。
5、所有设备一般不外借，如确需外借，须由主任批准；报损设备，须由校主管部门审批；外借或报损须办理领借、归还和报损登记手续。
6、做好库存室和电教教室的安全防火、防盗工作，定期检查电路及报警装置，加强安全防范措施。
7、培训各班电教助理员，定期对各班的电教设备进行检查保养，保证电化教学的正常开展。寒暑假期问应将各班电教设备集中保管或检查设备完好情况，学期(学年)初由各班领借。
8、积极协助各教研组做好电教资料收集的工作，电教资料和没备要分类存放、陈列有序。在教务处、教研窒的安排下，配合教师制作课件，并做好优质课的摄录工作。
9、检查、督促教师与学生履行电教教室守则，保持教室的清洁，禁止私人软件带入，保证设备安全。
10、注意知识更新，学习和掌握新技术，及时了解国内外教育技术发展新动态，主动向教师推荐应用新技术。
11、完成主任布置的其它工作。
设备管理员岗位职责15
岗位职责：
1、组织建立特种设备安全技术档案
2、办理特种设备使用登记
3、组织制定特种设备操作规程
4、组织开展特种设备安全教育和技能培训
5、组织开展特种设备定期自行检查
6、编制特种设备定期检查计划督促落实定期检验和隐患治理工作
7、按照规定报告特种设备事故，参加特种设备事故救援，协助进行事故调查和善后处理
8、发现特种设备事故隐患立即进行处理
9、纠正和制止特种设备作业人员的违章行为特种设备安全管理员主要职责如下：
1、组织建立特种设备安全技术档案
2、办理特种设备使用登记
3、组织制定特种设备操作规程
4、组织开展特种设备安全教育和技能培训
5、组织开展特种设备定期自行检查
6、编制特种设备定期检查计划督促落实定期检验和隐患治理工作
7、按照规定报告特种设备事故，参加特种设备事故救援，协助进行事故调查和善后处理
8、发现特种设备事故隐患立即进行处理
9、纠正和制止特种设备作业人员的违章行为
任职要求：
1、本科及以上学历，安全管理类、机械类相关专业
2、英语4级以上
3、具有两年以上特种设备管理经验
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