仓库管理员岗位职责集锦15篇

仓库管理员岗位职责

更新时间：2022-12-15 16:40:03

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仓库管理员岗位职责集锦15篇

　　现如今，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家整理的仓库管理员岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

仓库管理员岗位职责1

　　1、严格执行公司、仓库的各项管理制度。

　　2、做好仓库的日常安全检查，包括防火安全、防盗安全、物料卸漏等，发现隐患，立即汇报。

　　3、仓库管理试行专人负责制对厂区的原料、产品、工具器及其它货物进货保管。未经保管批准，任何人不能私自进入仓库。未经批准，不得动用仓库的货物。

　　4、保管员应做到上班时间不离岗，离开时应锁门、关灯、断电，下班时应检查门窗关好。

　　5、建立库存货物明细账，详细记录货物名称、数量、入库时间、出库时间、原料及货物领用必须有记录和签字，谁领用谁签字。借用工具器必须有签字记录，记录借用时间和收回时间。

　　6、负责审核进货或退回商品的数量、质量，根据货物的品名、规格、型号、分类办理入库手续，收完货后，应及时告知采购人员。退回手续中，对于变质、破损等商品或予以拒收或经过有关领导批准后让步接收。

　　7、库存货物应分类存放，大件物品必须粘贴物料名称，桶装货物还应在桶上注明货物代号，以防标签脱落。

　　8、应经常检查库房内外环境，保持通风、防止潮湿变质、注意防火，防爆工作，保持仓库卫生整洁。库房内应设有有无阻碍通道。

　　9、对原料、产品、库存数低于最低库存数量时，应及时通知采购人员。

　　10、每月进行一次盘点，定期与财务对账，做到账务一致。如有差异，应及时查找原因，汇报办公室研究后再处理。

　　11、仓库管理人员要认真学医业务知识，尤其是货物存储安全说明书，对货物储存保管、发运工作提出合理的建议。

　　12、对辖区内安全、卫生负责，积极完成领导交办的其他工作。

仓库管理员岗位职责2

　　仓库管理员（storekeeper），顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。

　　岗位职责包括：按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。

　　随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列。存放整齐，数量准确。

　　1、负责对所有进库物资数量的验收，并签发入库单。

　　2、根据产品质量验收和检查情况，对入库商品进行分区存放。

　　3、负责出库物资的核对，若有丝毫疑惑点有权拒绝发货。

　　4、确保出库物资手续齐全，并保存好物资出入库的原始凭证等资料。

　　5、建立物资出入库和库存台账，及时准确登记商品的货位卡。

　　6、对到库物资的接收和物资发出工作负责，并保证其准确性和及时性。

　　7、有权督促指导验收人员和装卸工作。

　　8、有权拒绝闲杂人员翻阅有关物资库存资料。

　　9、加强对仓库内的安全管理和对设备的保养和维护。

　　10、完成总经理和部门经理交付的其他事务。

仓库管理员岗位职责3

　　1、严格执行入库手续，物料或成品进库时，仓库管理员要核实数量、规格、种类是否与货单一致。

　　2、入库的物料和成品应按要求存放整齐，杜绝不安全因素；并用库存卡标识清楚。存货入库后应及时入账，准确登记。

　　3、仓库管理员应按审核无误的出库单和先进先出的原则出库；物品出库时，必须有完善的出库手续，手续不全不与出库；如遇特殊情况，则须获得公司同意后方可出库，事后应补全出库手续。

　　4、物品出库后应由店长签字确认，并及时登记库存卡片和变更账目。

　　5、仓库管理员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，按时上报物品数量，做到账、物、卡一致。

　　6、为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。

　　7、随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并立即上报。对不合格存货（例如超出保质期、变质）定期检查上报，并根据有关规定处理。

　　8、仓库管理员在上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作；做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通。

　　9、仓库管理员应每天对仓库物品进行整理，禁止存放私人物品。

　　10、仓库管理员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密，不得擅自将有关文件带出单位外。

　　11、仓库管理员调动或离职前，首先办理账目移交手续，要求逐项核对点收；如有短缺，必须限期查清，方可移交，移交双方及上级主管人员必须签字确认。

仓库管理员岗位职责4

　　1.根据供应商《送货单》，核对到货数量，名称是否与《送货单》一致，并提交送检单据;

　　2.按照采购订单收料，检查收、发料单据的正确开立填写，收发时认真仔细清点数量。每日物料的明细账目(台账和电子档)的准确记录。做到手工帐、电脑账、物料卡、三帐合一;

　　3.负责实验员、车间的领料出库并登记;

　　4.根据收发货流程完成每日的收发货工作，并当日更新库存记录;

　　5.维持仓库整洁，定期配合财务盘查仓库产品数量，是否变质，定期查看仓库设备是否正常工作，灭火器等是否能正常使用;

　　6.根据发货要求安排发货跟踪运输全过程;如总部统一安排则与总部对接;

　　7.按仓库制定的相应流程进行收发料。物资入库后，仓位的筹划与正确的摆放、并做好标识工作;

　　8.物料收发遵循原则：先进先出、账务相符、适时适地、每日盘点、看板管理;

　　9.管辖之所有物料进出仓要严格按6S标准化作业执行，认真做好仓储“十二防护”工作;

　　10.收发物料和盘点工作的具体执行，保质保量的完成上级领导交办的其他事项。

仓库管理员岗位职责5

　　1、执行物资管理中与仓库有关的标准化操作，确保仓库作业顺利进行；

　　2、负责仓库成品的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；

　　3、负责仓库成品的拣选、复核、装车及发运工作；

　　4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；

　　5、负责相关文档的保管与存档；

　　6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的'输入；

　　7、完成主管交办的其它事宜。

仓库管理员岗位职责6

　　1.负责仓库物料的验收、入库、摆放、保管、盘点、对账等仓库管理工作;

　　2.负责保持仓内物资的整齐、卫生等工作;

　　3.负责仓库日常物资的拣选、复核、装车、店面货物调动送货及发运工作;

　　4.负责数据统计存档、相关单据的保存;

　　5.执行物资管理与仓库有关的SOP,确保仓库作业顺利进行;

　　6.完成部门主管交办的其它事宜。

仓库管理员岗位职责7

　　1、严格遵守工程训练中心仓库管理制度。

　　2、负责中心设备、工具、量具和实习原材料等的入库验收、存放管理,仓库物品按类排列整齐、规范。

　　3、负责仓库物资的建账、建卡,做到帐、物、卡相符,每月5日前盘点物资上报中心,根据库存情况提出采购(制度职责大全采购)计划。

　　4、按规定的审批程序发放各种实习材料。

　　5、负责仓库物资的保管、维护,做到防火、防盗、防潮、防腐,保证物资安全。

　　6、负责追回借用到期未归还的工具、量具、刀具等物资。

　　7、做好每位教师(制度职责大全教师)的个人工具、量具和刀具的登记账册。

　　8、完成中心领导交办的其他任务。

仓库管理员岗位职责8

　　1、入库：依据公司入库流程对产品进行入库操作。

　　2、出库：依据公司出库流程，对出库单上的产品进行配货及出库操作。

　　3、负责打包、贴快递单、称重等仓库工作;

　　4、严格执行6S管理，负责整理库容库貌，每日做好仓库收尾清洁整理工作。

　　5、负责库存和商品的保管、保养。

　　6、定期参加仓库盘点。

　　7、做好团队协助，完成主管交办的其他任务。

仓库管理员岗位职责9

　　一、工作职责

　　1．负责仓库的日常管理维护事务；

　　2．按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量；

　　3．将验收好的物料按指定位置予以存放；

　　4．依据发料指令配备物料和发放料；

　　5．每日对物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、退货单等单据的填写；

　　6．不良物料及呆废料的定期上报处理；

　　7．物料入库后，仓储位的筹划及摆放；

　　8．对材料盘点工作的具体执行，月总结报告。

　　二、仓库管理员物料保管职责

　　1、按时上下班，到库后巡视仓库，检是否有可疑现象，发现情况及时向上级领导汇报。下班时应检查门窗是否锁好，所有电源开关是否关好；

　　2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理货架材料，对验收后的物资必须按类别固定位置分类堆放货物，做到整齐、美观，及时检查火灾隐患；

　　3、检查防盗、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损；

　　4、负责仓库物资的收、发、存工作，收货时，对进仓库货物必须严格根据已审批的物资申购单按质、按量验收，并根据送货单、发票记录名称、规范、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拨单，并在货物上标明进货日期，属不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关。

　　三、仓库管理员物料发放职责

　　1、对所有物资发放时，一定要严格审核领用手续是否齐全，认真核对物料收放指令，并要严格验证审批人的签名式样，如有不相符应及时反馈相关人员，确认后方可发料。对于无手续、手续欠妥者，一律拒发；

　　2、做好月底仓库盘点工作，及时清出月末库存数报财务部主管，做好各科单据报表的归档管理工作；

　　3、对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计上报处理。

仓库管理员岗位职责10

　　1、仓库管理人员要严格执行材料及配件入库管理制度,做好入库记录。

　　2、仓库管理人员严格按照材料及配件发放制度执行,对内、外供材料及配件区分开来。

　　3、本单位用材料及配件要细化,对整修班各班组安装队各班组,三八制各班组、大修组所用材料及配件,要分别明细记录。

　　4、外单位所借的材料及配件,严格执行有料单并经主管区长签字后,方可发放并做好记录。

　　5、仓库内所需材料及配件要齐全,如有缺项及时回报值班领导或通知材料员并补齐。

　　6、严格执行交旧制度,对所放发的配件,要及时回收旧配件。

　　7、管理好本单位的正常适用的工具并做好发放记录。

仓库管理员岗位职责11

　　-分析和识别库存记录、产品检查等工作过程中最容易出现问题的环节，并重点复核，保证工作质量;

　　-完整记录库存盘点、产品进出库、调货等工作过程，保留快递单据等原始资料信息，便于自己和他人参考;

　　-发现异常库存时及时排查，并记录出现异常的原因和解决方案，避免重蹈覆辙

仓库管理员岗位职责12

　　1、文明办公，做到优质服务，坚守工作岗位;

　　2、对库存药品要建立库存帐，按照有关规定办理好药品的出入库手续，并及时登帐，对库存药品了如指掌;

　　3、所有药品药品应按品种，性能分类存放，做到存放整齐，领用方便，保持室内清洁，并经常保持通药品风，经常检查药品药品的存放情况，保持标签完好;

　　4、平时定期检查，及时登记缺货;负责接纳教学、科研的药品订单，根据库存数汇总后送交实验室主任批准，由采购人员负责采购，保管员应协助采购人员做好采购工作;

　　5、负责接收采购到位的药品，做好技术物资验收工作并及时整理上架。如有数量品种、质量等方面的问题，应协助采购人员及时处理;

　　6、对新购进的药品药品应对照购货发票逐项核对，核实无误后在发票上签字，并计入保管帐。

　　7、平时抽点检查，定期与计算机及帐簿对帐，期末和年终盘点复核，对变质药品及时上报处理，做到帐物相符;

　　8、凡寄存药品，须经实验室主任批准，并办理有关书面手续;

　　9、保持药品药品的正常库存量，学期末和记帐员共同制定药品药品采购计划，平时如遇有其它原因造药品药品成药品药品低于正常库存量时，应及时填报采购通知单，交实验室主任审核。外单位转让药品药品时，必药品药品须凭有领导签字的交款发票如数发给药品药品，不得私自出借和转让药品药品。经批准出借的药品药品，要药品药品药品负责催还，催还无效的及时报实验室主任按有关规定处理;

　　10、库内严禁吸烟，谨防火灾发生，做好消防安全与仓库温控工作;

　　11、库存药品存放有序，整齐清洁;防止药品变质和丢失，对药品库的一切安全工作负责;

　　12、对剧毒药品药品，易燃易爆药品药品，要采取相应的安全措施。单独存放，并每周检查一次。领用剧毒药品药品品时实验室主任，领用人员必须同时在场方可开柜领取(可备有两把锁,由两人分管钥匙)。出库时必须手续齐全，登记清楚，对不合格手续的出库品，保管员保管员承担全部责任;

　　13、学期结束时写出本学期药品出入库情况的总结报告和工作小结;

　　14、药品药品出库要按领料单发货，并将领料单按学科分开保管，学期结束时结算出学科的消耗总药品额及人均消耗额;

　　10、按时上下班，上班时不得擅离工作岗位。