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随着社会一步步向前发展，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是小编精心整理的行销岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
行销岗位职责1
职责描述：
1、负责公司银行渠道的客情维护与业务拓展；
2、准确、及时地向合作渠道传达公司销售政策、策划方案及产品信息，做好政策及方案的解释工作，确保区域客户准确理解；
3、督导银行渠道销售政策的落实、跟进销售回款情况、兑现激励情况；
4、负责对银行理财经理进行业务培训，以便高质量地完成公司各项销售任务，准确指导营销任务；
5、随时向公司反馈销售执行过程中的异常情况及区域市场的特殊要求，并提出解决方案，报公司批准后执行；
6、掌握行业中竞品的价值、销售点、价格、分析竞争对手的产品结构、经营模式，及时调整营销手段；
其他要求：
气质佳，品行良好，有优秀的观察力、应变能力，责任心强，良好的沟通能力和团队合作精神；吃苦耐劳，能适应出差，能承受较大工作压力。
行销岗位职责2
行销主管(高端化产品)-上海四川水井坊股份有限公司四川水井坊股份有限公司,四川水井坊股份有限公司,水井坊,
水井坊岗位工作职责:
1.协助销售经理做出菁翠与典藏产品的全年销售计划,选择重点推广区域和重点支持客户;
2.根据区域内市场情况和客户状况,制定高端产品(典藏和菁翠)分城市、分季度的定制化行销项目,并沟通推动执行落地,回顾评估和调整;
3.根据总部设定的高端产品项目原则,合理分配、规划和调整各市场项目方案,并沟通推动执行落地,回顾评估和调整;
4.负责各城市高端产品费用规划和管理;
5.负责各城市高端产品表现数据收集、分析和建议方案的制定;
6.根据市场部给到的物料、视频和流程的要求,负责市场部未覆盖区域(大多为3、4线城市)的小品会组织和执行,并担任主持人进行产品卖点介绍,以挖掘有效客户;
7.负责区域参加公司博物馆之旅”活动的计划、安排、对销售和对总部的沟通,以及组织实施;
8.完成领导临时交办的工作和任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,不限专业;
2. 3年以上前线销售或trade marketing工作经验,有大客户经验更佳。优秀的组织沟通能力,具备一定的应急能力;
3.良好的沟通和组织、协调技能;
4.良好的计划性和强有力的执行和调整能力,关注细节;
5.对数据敏感,同时能把数据转化为实际生意操作,良好的逻辑思维能力;
6.良好的办公软件技能。
行销岗位职责3
岗位职责
1、根据推广阶段性需求和互联网资源情况，制定合理的区域市场策略；
2、执行市场需求预测和价格策略制定，做好规划和市场开发工作；
3、负责海淘项目在海外市场推广方案的策划、网络文案撰写工作；
4、负责社交媒体账号运营维护及Facebook广告投放，独立策划各种活动并配合网站运营在各大网站进行有效推广；
5、判断选择合适的推广方式，以实现网络流量和海外用户咨询量增长，并进行推广效果统计和分析。
岗位要求
1、英语精通，有欧美海外留学经历者优先；
2、熟悉海外各大SNS社区网站；
3、善于信息搜集及编辑整理，具备敏锐的市场洞察力；
4、能主动提出各种推广策划方案，能接受挑战并承受一定工作压力；
5、具有高度的责任心，较强的工作计划性和活动执行力。
行销岗位职责4
1、22~30岁，大学本科及以上学历，理工类专业、电子专业优先;
2、较强的跨部门协作及推动能力，较好的沟通能力，很好的工作耐心及合作性;
3、较强的执行力及抗压能力;
4、办公软件操作熟练，报告撰写能力优秀;
5、2年及以上工作经验，具备TFT-LCD/TP行业经验及熟悉TFT-LCD/TP技术及制程等相关知识优先录用;
6、大型智能手机方案厂商或品牌整机厂商项目管理或产品管理工作经验优先录用。
行销岗位职责5
岗位职责：
1、业务培训的实施及成效追踪，合作机构培训支持；
2、话术修订及培训课件开发；
3、分公司渠道兼讲队伍建设和管理；
4、业务支持、督导等其他工作。
岗位要求：
1、大学本科以上学历，2年以上寿险从业经历，1年以上培训经验；
2、熟练操作办公软件；
3、较好的创新能力、计划于控制能力及问题分析与解决的能力。
行销岗位职责6
1、负责各类公司品牌推广营销活动的策划与组织实施;
2、组织指导撰写各种推广营销活动方案,设计活动相关文宣;
3、据市场信息及行业动态,进行活动策划和执行;
4、负责对各类营销活动以及文化活动的执行、指导,并有效协调部门与公司其他部门之间的关系,提高公司工作效率;
5、协助制定公司年度营销战略及战术规划大纲,参与公司重大经营和管理决策,为公司战略发展提出建设性意见;
6、编制公司年度广告预算以及营销策略推广执行方案的撰写,并严格控制公司广告费用和宣传费用,及时监控各类营销推广的效果;
7、根据活动及业务需要制作各种宣传资料,塑造良好企业形象;
8、依据公司发展战略,市场目标,企业形象,策划并实施活动,调整社会资源为公司发展服务。
9、负责公关、接待及新闻稿撰写发稿、执行定期行销活动资讯的更新与维护;
行销岗位职责7
1.品质管理
负责分公司品质管理工作的具体实施和质检专员岗的监督管理；
采用数据分析、录音质检等方式检核分公司自建及合作机构销售品质和服务质量；
负责分公司客诉抱怨件的核听，提出初步处理建议；
针对品质管理的问题及时向主管及总公司反馈。
2.录音存放
负责分公司自建及合作机构录音存放工作的具体实施；
采用录音抽查、存放报告等方式检核分公司录音存放状况；
针对录音缺失的问题及时向分公司主管及总公司反馈并协助解决；
发生重大录音丢失事故后，负责协助主管组织追踪补录音工作。
3.合规培训及宣导
负责分公司岗前新人及在职人员的合规培训，进行合规宣导，提高外勤团队合规销售意识；
负责分公司销售话术、优秀话术及录音的合规审核。
4.当地监管动态掌握及反馈
负责当地保险监管机构的各类法规文件的解读及宣导，向分公司主管提出改善建议，并及时反馈总部。
5.配合总部完成品质管理的相关工作
负责总部品质管理相关工作在分公司的落地实施，包括各类自查自纠、合规内审检查及报告等。
行销岗位职责8
工作职责:
1.负责制定各品类渠道发展策略,制定年度/月度渠道发展规划并推动落地;
2.管理各品类在各渠道促销资源,制定各品类促销机制并落地;
3.建立渠道专业智库,整合年度/月度各品类在渠道销售的表现。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,专业不限。
2、4年以上大型食品、饮料公司行销推广管理经验;
3、较强的市场分析、营销、推广能力;
4、良好的人际沟通、谈判能力,分析和解决问题的能力;
5、工作严谨,坦诚正直,工作计划性强并具有战略前瞻性思维;
6、有较强的事业心及抗压能力,具备一定的领导能力。
行销岗位职责9
1、根据公司年度策略及所负责实际情况，制定本年度营销方案，协同CAS及SPP将方案付诸实施落地;
2、负责项目各阶段的`行销推广方案，并在策略经理思路下指导和协助销售部完成各阶段销售任务;
3、对所管辖项目整体的管控。具体工作内容含策略沟通、方案写作、方案分解、任务下达和进程监控。
行销岗位职责10
（一）职务名称：行销经理
（二）直接上级：项目总经理
（三）本职工作：塑造组间凝聚力，完成公司下达的销售任务。业务统计、文件归档、配合案场销售工作，为项目销售提供有利的客户支援。
（四）工作职责：
1、首先应把公司的利益放在第一位，以为公司创造最大效益为目标，对公司应具有绝对的忠诚度；
2、协助项目总经理共同进行项目组的管理工作，服从上级的安排，竭尽全力做好每一项工作；
3、保证销售部各种文件及资源的妥善保存。与合作单位保持一定距离，方法得当；对于泄露公司及项目部机密的行为，公司以辞退处理；
4、负责每天销售部各类表格的统计核对，确保销控表的及时准确，相关内容须准确及时的输入电脑存档；
5、主持销售部日常工作，每周定期主持工作晨会、工作晚会， 沟通上下级保持良好的关系；
6、每周日下班前将周报或月报传至公司；
8、公司交接的各种文件均要有详细交接登记，并分类保存；
7、坚持“顾客至上、科学管理”的宗旨，树立良好的企业形象，创造良好的工作环境，充分调动每一位员工的积极性，并保持团结协作、优质高效的工作气氛；
8、对于项目周边市场动态及竞争项目的情况要有及时调研及信息反馈；
9、根据项目经理发展规划和市场预测及总体销售计划，拟定行销人员的工作任务，定期向项目总经理汇报销售推广计划；
10、销售资料的准备，对行销部办公用品、办公设备的申领、使用、维护、维修的责任；
11、督促行销主管协助行销人员与客户签订购房合同；
12、行销经理负责监督行销主管的回款工作的及时有效；
13、有效的激励行销人员进行工作，加强行销人员相互支援完成销售配合。
14、对于行销部内任何违反公司管理规范的行为有义务向项目总经理详实汇报；
15、定期的培训行销人员及时总结交流销售经验，加强业务修养，不断提高业务水平；
16、对行销部新员工进行培训及工作指导；
17、领导行销主管及主持销售会议；
18、督导培训行销主管完成销售任务，并进行小组业务考核；
19、随时准备完成公司临时性的工作安排，休息日服从公司安排；
20、每月最后一日前向上级领导报送工作总结。
（五）考核标准
1、按照行销部每月制定的销售任务进行考核；
2、按照公司制定的行销经理工作职责进行要求和监督。
3、由项目总经理每个月进行一次岗位考核,根据公司考核制度进行奖惩。
4、评选过程：
行销经理按以下形式进行评选：
由项目总经理每个月进行一次岗位考核,根据公司考核制度进行奖惩。
5、评选内容：
销售业绩（占40分）
管理意识（占20分）
专业知识（占10分）
责任感 （占10分）
诚信公正（占10分）
主观能动性（占10分）
6、评选方式：由全体行销人员进行投票选举。
7、薪资待遇：按照公司经理级待遇标准。
行销岗位职责11
1、在总经理领导下，负责**地区的销售管理工作。
2、详细了解所辖区域市常
通过相关的市场调查(通过网络、走访客户、文本资料等)，熟悉并掌握所辖区域的资源状况，包括人口、农业水平、产品消费水平、销售目标及差距、现有的网点数量、各产品在当地的分额、产品的分额及主要竞争对手等，根据以上基本状况，确定在当地的市场目标。
3、挖掘客户信息，进行有效过滤；与客户沟通，建立客户关系；对有意向客户进行跟踪，以便完成营销任务定额；并在合同执行过程中认真跟进，同营管部进行有效的信息沟通，随时了解合同完成的进度及效果，以求为客户提供优质服务,并跟踪合同完成后的回款。
4、结合公司安排，提出年度市场销售、出差及网点建设计划。
5、结合具体市场，逐步规划网络，并逐步提升网络质量。
6、执行公司规定的销售政策，并根据市场反馈，提出合理改进意见。
7、收集区域市场信息，掌握区域市场动态、特点和趋势，并将所收集到的有用信息反馈给相关部门以便作为决策参考资料。
8、了解国内展会的信息，根据公司计划参加展会活动，尽可能与客户达成合作意向，扩大区域市常
9、不断学习行业知识，不断提高业务素质，以便完成各项任务指标，扩公司市场影响，增强国内市场竞争能力，提高企业的知名度。
一、 拜访客户并填写客户资料，业务员第一职责在于拜访客户，并每天真实有效的填写有关客户资料，掌握客户对产品的看法，市场的现状，以便于公司制定适合市场的促销政策，从而实现产品销售。因此，拜访客户并上交业务报表为业务第一工作。岗位职责重之又重。
二、反馈市场信息，业务员在市场一线，是真正看到过市场，唯一拥有发言权的人，为此作为业务员必须了解市场，对市场信息进行反馈是业务员的根本工作。业务员关心自己的产品同时必须关心竞品，也就是说，必须在了解自己产品的同时，必须对竞品了如指掌，价格，包装，市场策略，营销思路，广告投入，团队管理，薪金待遇等多方面对竞品，甚至竞品公司上层进行了解。从而指导我公司向上健康有序发展。
三、进行市场调研，公司的发展，来源于一线信息的收集，市场调研也必不可少。为此，市场调研至关重要，业务员才能综合了解市场，公司高层才能了解市终端市场，精细化的了解市场，才能了解市场的趋向，制定针对性的促销政策，对市场竞品有效阻击，实现市场最大化。市场调研能力是衡量业务员整体素质的基本要求，同时是业务员整体素质提高的必由之路。
四、执行促销活动，执行力是考察业务员的准则，为此，执行促销活动是业务员的基本任务，关键在于好的执行力，无条件执行促销活动，完成活动任务，确保活动促销品的有效发放，活动的有效执行是必备素质。
五、进行终端监控市场策略，业务员在活动过程中必须做到活动的有效执行。并通过监控体系确保公司的财力物力的有效投放，对市场运作同时，监控产品的陈列，维护室外形象，负责pop的粘贴，同时传递公司针对消费者的促销活动，监控市场促销品的发放。
六、协调反馈客户信息，将一线信息及时传达到公司，客户反馈有关对产品的包装，形象，广告，促销方法，市场策略等想法，及时提交高层作为调整促销政策，制定战略的依据。
七、总结活动效果，上交市场计划，业务员必须是有经验的并有经历的人，为此，留心自市场，将自己的心得体会写下来，在工作中必须不断的总结，是最重要的任务，这些作为公司改变多方面发展的依据。
1、先做人，做为一个业务员，一定要熟悉公司的相关流程、有资深的专业知识，良好的素质及文化修养、明确的目的、良好的工作效率与工作态度、懂得适时大度
2、 严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责，并配合销售代表(番禺销售代表)的工作；
3、 积极开展市场调查、分析和预测。
4、 做好市场信息的收集、整理和反馈，
5、 掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的客户，拓宽业务渠道，不断扩大公司商品的市场占有率；
6、 负责做好商品的售后服务工作，走访客户，及时处理好客户投诉，保证客户满意，提高企业信誉；
7、 按时完成业务经理(番禺经理)与店经理交办的其他工作。
行销岗位职责12
行销经理
1、对信息化环境下教与学的方式方法开展研究,把握教育信息化的本质、规律,提出前瞻性的理论与方法;
2、对基于最新信息技术进行教育信息化产品的研发、应用与运营服务模式开展研究,形成创新性、适用性研究成果;
3、对重点教育信息化项目的顶层规划与设计方案提供理论指导和高端咨询服务。
任职要求:
1、年龄在40岁以下,硕士研究生(含)以上学历并获得学位,师范类学校优先;
2、教育技术学相关学科背景,参加过相关课题研究并取得有价值的研究成果;
3、熟悉基础教育信息化发展,有相关行业工作经历者优先;
4、有较强的文字表达能力和沟通协调能力。 1、对信息化环境下教与学的方式方法开展研究,把握教育信息化的本质、规律,提出前瞻性的理论与方法;
2、对基于最新信息技术进行教育信息化产品的研发、应用与运营服务模式开展研究,形成创新性、适用性研究成果;
3、对重点教育信息化项目的顶层规划与设计方案提供理论指导和高端咨询服务。
行销岗位职责13
岗位职责：
1、定期进行市场调研，建立市场调查资料库；
2、收集行业信息、动态、分类、管理、维护客户信息；
3、对公司项目有深刻理解，根据项目类型的不同，制定、整合不一的行销策划案，并实施执行；
4、配合公司项目及客户需求，制定各阶段行销活动计划，并组织执行实施；
5、保持与公司部门、客户良好沟通；
6、建立行销活动成本预算，有效进行成本控制，并完成目标指标，保证提案的落实及项目实施效果；
7、主动协助公司各部门工作，随时向上级报告工作进度及内容；
8、完成领导布置的其他工作内容。
任职要求：
1、本科及以上学历，1年以上相关工作经验；
2、良好的写作功底，关注市场动态，对市场演变具有一定的敏锐力，具有一定的市场分析能力；
3、具有发散型创意思维，善于独立思考，善于沟通，并具备良好的团队合作精神；
4、了解互联网及各类推广方式，具有创新的行销推广策划执行力；
5、了解市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程。
6、欢迎面试提供相关经历的作品案例。
行销岗位职责14
职位描述
1、业绩达成:协助区域经理推进区域销售目标及各项关键指标的达成
2、策略规划:对区域市场、产品进行合理定位,并针对不同的市场、产品特点制定相应的行销策略,并对区域制定的行销策略进行推进和落实
3、方案设计、布达;活动执行过程监控;结案评估;物料管控
4、行销管理:对行销体系进行良好规范、管理,使行销系统真正对业务系统起到指引和推动作用
5、市场动态反馈:对区域市场竞争态势及信息进行良好的把控,并及时向公司进行反馈,为公司战略决策提供依据
6、人员培训:对辖区人员进行必要培训,提升辖区行销及业务人员专业技
7、管理好区域市场各种资源(促销费用、广促物料),并对资源进行有效整合、规划及使用监控
任职要求
1、从事快速消费品市场/企划/产品行销推广工作4年以上,有团队管理经验
2、一线饮品、快消品相关工作经验;
3、大专以上学历;
4、具备销售数据分析、促销、活动策划/执行能力;
行销岗位职责15
岗位职责
1、承担目标行业(银行)的客户开发与管理工作,完成销售任务目标,深入了解市场状况,建立长期合作关系;
2、负责市场调研、银行用户开发、市场推广、销售、客户服务等工作;建立销售 pipeline;
3、负责针对银行客户需求,制定合适的产品销售计划;
4、负责准备销售文档及相关售前材料;
5、负责客户的商务谈判,报价制定及合同签订事宜;
6、负责客户服务过程中的事故处理,危机公关;
7、项目招投标信息收集、标书制作辅助、竞争对手情况采集,竞标。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,工科背景或金融专业优先;
2、比较丰富的银行行业销售从业经验优先;
3、具有优秀的学习分析能力、抗压能力和团队协作能力;
4、具有良好的团队意识与敬业精神,积极主动、务实干练,执行力强,负有责任心,能承受较大的工作压力;
5、了解数据产品与反欺诈方面的产品知识,有金融行业经验者优先。
6、具备传统 it 数据库、数据仓库、系统解决方案销售经验者优先。
7、熟悉华东区 it 销售圈,有 si 厂商资源,具备金融行业客户资源者优先。
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