商务销售助理岗位职责

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商务销售助理岗位职责

商务销售助理岗位职责
更新时间:2022-01-03
商务销售助理岗位职责

  在现实社会中,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责是组织考核的依据。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编帮大家整理的商务销售助理岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

商务销售助理岗位职责1

  1. 销售数据统计及报表制作;

  2. 协助沟通和维护客户关系,对原有客户和潜在客户进行定期回访;

  3. 协助维护渠道供应商关系,辅助管理合格供应商管理库;

  4. 负责出入库登记、合同管理、订单跟进、回款账期跟踪等工作;

  5. 负责销售、商务内勤和其他辅助性工作。

商务销售助理岗位职责2

  岗位职责

  1、协助进行产品上架、优化;收集竞争对手相关信息,及时调整销售策略,提升销售排名,完成销售指标;

  2、协助销售负责ebay店铺运营,推广工作并进行效果追踪;

  3、协助销售进行产品订单及备货跟进处理,确保订单及时发出;海外仓保证库存充足同时提升库存周转率;

  4、研究平台政策、动向、销售技巧,协助销售落实到公司,追求每个产品效益最大化;

  5、协助销售制作销售明细报表,进行销售分析;

  6、 领导交办的其它工作。

  任职要求

  1、全日制本科以上同等学历,大学英语四级及以上(请在简历中列明证书和相应考分)

  2、品行优异,综合素质高;待人热诚;刻苦勤奋;责任心强,工作积极主动,认真细致;坚忍、抗压能力强;勇于攻坚克难,解决问题能力强;对自己要求高。

  3、熟练使用电脑以及常用办公软件(Word、Excel)、浏览器等

  4、计算机软件、市场营销、广告、中文、汉语言、法律、心理学、新闻、传播、政治、社会学科、国际贸易、英语、网页设计、平面设计等相关专业或擅长其中之一,并能快速学习掌握所需技能,认为自己具备必备能力并能胜任。

  5、怀有与公司共同发展的热诚

  6、工作经验不限,有经验会有加分

商务销售助理岗位职责3

  1、负责公司业务及产品的销售;

  2、负责目标客户群体的开发;

  3、维护客户关系,保证良好沟通,适时挖掘潜在业务需求,完成二次营销;

  4、服务客户过程中与其他业务部门的有效配合协作;

  5、客户资料的维护与完善,完成上级领导交给的其他工作任务。

商务销售助理岗位职责4

  【岗位职责】:

  聪明人都会要主动抓住机会

  1、这个岗位无需外出,主要是在办公室里面工作,负责公司产品的`销售工作;(不用找客户,我们有专业的推广团队负责提供客户资源)

  2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,服务好客户;

  3、对客户在销售和使用过程中出现的问题能够及时妥善解决;

  【任职资格】:

  1、高中及以上学历;

  2、热爱销售工作,可以长时间面对电脑。

  3、性格活跃,抗压能力强,具有挑战精神及很好的沟通能力

商务销售助理岗位职责5

  岗位职责:

  1、协助销售部经理完成销售部门日常事务工作(包括日常的电话接听,客户资料整理,产品方案制作等);

  2、区域性管理客户,维护客户间的长期合作关系;

  3、公司产品的销售及推广,为我们的产品寻找客户;

  4、与市场部门同事一起协助客户进行推广活动计划;

  5、完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作;

  6、协调其它部门做好辅助工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,市场营销/文秘/商务管理类相关专业,优秀毕业生亦可考虑;

  2、熟练操作基本办公软件,如excel,word,powerpoint;

  3、良好的语言表达及较强的沟通能力,能承受一定压力;

  4、工作认真负责,有耐心,可从小事做起,责任心强、为人正直。

商务销售助理岗位职责6

  岗位职责:

  1、协助销售经理进行项目跟进、合同签订工作,与客户进行良好的沟通;

  2、整理销售资料,负责供应商、代理商资料的整理及保存管理,管理销售合同以及其他销售文件;

  3、收集销售人员周报表、月报表,并进行汇总及存档;

  4、收发货订单录入、协调物流、安排发货、跟踪客户回款等工作;

  5、客户关系管理及维护,处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,提升客户满意度;

  6、搜集、整理相关产品的行业信息、市场行情;

  7、完成公司安排的其它工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,计算机、英语、外贸,经济学等相关专业优先;

  2、熟练操作和运用office办公软件,有较强的数据分析能力;

  3、性格积极乐观,办事沉稳细心,工作主动性强,有条不紊;

  4、有渠道销售相关工作经验优先录用。

商务销售助理岗位职责7

  1、商务助理的直接主管为相关部门总监、主管、经理,对上级交待的任务进行上传下达;

  2、负责各自区域人员的工作档案管理,以及周、月报告、计划的催缴;

  3、负责各区域当月工作任务执行状况的统计

  4、负责各区域所有人员的费用统计以及当月报销发票的收集,报财务部;

  5、负责各区域合作伙伴的资料,往来商业文件的管理与档案建立;

  6、负责向合作方提供公司经营资料、招标资料的资质文件;

  7、就本区域事务与公司各部门的联络、汇报、沟通、协调、配合。

  8、负责根据上级领导和各种不同的政策的指示和指导方针做好相关工作准备,协调内外部资源;

  9、负责公司公关外联工作,收信和整理经营管理信息,

  10、协助法律顾问处理法律事务;

  11、掌握公司重大会议、活动情况及汇总分析各项检查结果,定期提供公司工作简报、经营管理周报等;

  一般要有较强的外联公关能力和分析处理能力,良好的文字功底,优秀的表达及沟通能力。

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